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金融機関の中でも、銀行、信用金庫は潰れないので、安定した職業として入社したいと思いました。入社希望者は多くて、倍率は不明です。入社試験は書類とエントリーシートを送付してから、試験日の案内がきて、信用金庫本社で集団の試験を受けました。入社試験で面接時に役員から信用金庫の良い点をアピールされて、銀行との違いの説明を受けました。信用金庫と銀行との違いを理解したうえで、銀行より小さな規模、営業地域も狭くて、顧客人数も少なくて、リテールバンクとして地域の活性化に役立つと思い入社を希望しました。入社希望者ばかりを集めた、ディスカッションがあり、意見交換したり、業務内容の説明を受けて、一層意欲が湧きました。入社後は先輩社員から説明を受けて、業務を一通り行うと、ノルマ達成のハードルが高くて、厳しさを感じました。
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エントリーシートに記入して、提出してから、案内があり、一次選考として、集団の筆記試験がありました。筆記試験は1時間あり、幅広い範囲の一般常識や高校レベルの国語、漢字、英語、数学の問題内容でした。合格レベルは100点満点中80点くらいが合格レベルくらい問題でした。二次選考として、後日、面接選考の案内がありました。面接選考は小さな会議室で重役らしき男性3名が試験官でした。受験者に対して最初の質問は、大学での生活やゼミの発表テーマ、内容、履修科目の得意科目について聞かれました。次は、自分の長所、短所、特技について聞かれ、同級生からの自己評価について聞かれ、1分位で自己PRするよう指示がありました。そして、入社試験を受けるまでの会社のイメージ、応募してからのイメージの変化ついて聞かれました。最後に入社後やりたい業務内容について聞かれました。
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面接時では、重役らしき試験管3名に対して、受験者1名で行なわれたので、次々に質問に答えないといけないので、疲れました。筆記試験は1時間あり、幅広い範囲の一般常識や高校レベルの国語、漢字、英語、数学の問題内容でした。合格レベルは100点満点中80点くらいが合格レベルくらい問題でした。、短所、特技について聞かれ、同級生からの自己評価について聞かれ、1分位で自己PRするよう指示がありました。そして、入社試験を受けるまでの会社のイメージ、応募してからのイメージの変化ついて聞かれました。最後に入社後やりたい業務内容について聞かれました。エントリーシートに記入して、提出してから、案内があり、一次選考として、集団の筆記試験がありました。筆記試験は1時間あり、幅広い範囲の一般常識や高校レベルの国語、漢字ですが、広く浅くのため,的が外れると難しいです。
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入社後もディスカッションがあり、意見交換したり、業務内容の説明を受けて、一層意欲が湧きました。入社後は先輩社員から説明を受けて、業務を一通り行うと、ノルマ達成のハードルが高くて、厳しさを感じました。テレワーク制度はありません。リモートワークも出来ません。サービス残業が多いので、労働時間は長いです。今後も労働時間短縮は無理です。
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毎年同じぐらいの人数が採用されているので、年の近い先輩後輩がたくさんいる。わからないことがあった時に、聞きやすく、仕事での相談も乗ってくれたりと、すごくやりやすい方が多い。
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窓口に来られるお客様や外回りの男性がお客様から預かった手続きを専用端末を使い進めていく。お客様にありがとうと言ってもらえることにやりがいをすごく感じていました。
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年末年始はお休みで、基本的に土日祝日しか、休みはありませんが、年に1回一週間まとめて休暇を取る制度があります。休暇制度は恵まれています。
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女性の人事考課は偏っていて男尊女卑の傾向が強いです。男女共同参画とキャッチフレーズにしていますが、産休制度は取りやすくて、育休制度も利用して長期休暇制度があります。
上司から有給休暇を積極的に活用するようにと促してくれるため、非常に休暇は取得しやすいです。会…続きを見る
リクルーター面談が3回、1回目は現場若手職員、2回目は現場中堅層職員、3回目は現場管理職。こ…続きを見る
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昇進制度はあります。ノルマ達成出来ないと昇進出来ません。人事評価は厳しく...
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