株式会社ファーストペンギンのクチコミ・会社評価
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- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
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- 現職
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
いち早くという程ではなかったが、都内の企業が続々とリモートワークを導入する流れの中で導入したイメージ。表面的な形でなく、就業規則として変更した点もルールが明確になって良い点。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
年功序列ではないし、年齢に関係なくステップアップでき、20代の役職者も多い。会社の雰囲気としても若手にどんどん権限を与える文化が浸透している。
求人をチェック
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- ディレクター
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2016年頃
投稿日：
自分の場合、成果もそれなりだったので、うれしい昇給というのは在籍中には一切無かった。入社当初に賞与も含めた年収シミュレーションを提示されるのだが、なんだかんだ会社の業績が悪かったからとか色々言われてその年収に達したことは決して無かったので、あてにしてはいけない。賞与の額のあまりの少なさに愕然としてばかりだった。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- ディレクター
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2016年頃
投稿日：
１．経営層と従業員との間に信頼感というものが無い。あらゆる面において従業員のことを信じていないと感じられる局面があった。 ２．私が在籍中に経営層と従業員との間に裁判沙汰が２件も発生した。うち１件は普通にテレビやネットのニュースで流れた事件だった。要はそういうことが発生しうる職場の雰囲気である、とお察しいただければ。 ３．上層部～経営層の何名かに人間性に問題がある人がいて、そういう人の下に就いてしまったら最後。心身をズタボロにされて辞めていった人を何人も見た。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
産休育休はとりやすく、また実績も近年で急激に加速した様子が伺える。リモート制度の導入によって女性としてはさらに育児をしながら働けるという実感が湧いているのではないだろうか。
不満な点テレワーク・リモートワーク
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
元々チャット文化が浸透しているので、リモートになりさらにチャットでの連絡頻度が多くなり、対面はもちろん、会話をしての連携が希薄になった。
インターネット関連業界の求人
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- ディレクター
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2016年頃
投稿日：
年齢層が比較的若い人が多いので、よく言えば全体的にフレッシュな印象、若々しい雰囲気に満ちた職場ではある。
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会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 東京都新宿区西新宿３丁目７番３０号８階
- 従業員数
- 74人
- 設立
- 2006年8月
- 代表者名
- 市之川匡史
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