株式会社電通プロモーションエグゼのクチコミ
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
役員からの長年に渡るパワーハラスメントを受けた末に大学病院へ通院し＂重度の適応障害＂との診断を受けた事で転職（現職）することを選択。 未だに通院治療は継続中。 当該役員については、パワーハラスメント・セクシャルハラスメントで何人もの社員を退職に追い込んでいる。
株式会社電通プロモーションエグゼのクチコミ・会社評価（8件）
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不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
役員からの長年に渡るパワーハラスメントを受けた末に大学病院へ通院し＂重度の適応障害＂との診断を受けた事で転職（現職）することを選択。 未だに通院治療は継続中。 当該役員については、パワーハラスメント・セクシャルハラスメントで何人もの社員を退職に追い込んでいる。
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
休暇制度は親企業に倣い充実している。 他の企業に比べて休暇の種類・日数は多い。 職種によって、裁量労働制やフレックス制度も選択出来る。
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良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
オフィス環境・設備は大企業傘下をアピールするために良いものが提供されている。都心の一等地にオフィスがある。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
大企業有名企業のプロジェクトに参加出来る。 国内有名企業はじめ様々な企業がクライアントとして存在している。
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
休暇の種類や日数だけは無駄に多い。 休暇を取る事に抵抗がある。休暇を取得しても親企業から仕事を振られ隠れて仕事する事がある。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
人間関係は最悪。 特に役員の中に癖のある人や特定社員を優遇する風潮が多い。 社員は道具扱いされている感が社内に蔓延している。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
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- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
福利厚生は大企業グループなだけに充実しているが、提供されるサービスは親・子・孫企業でランク格差がある。 給与は最悪。親企業と孫企業ではほぼ半分。親は大企業孫は中小零細企業。
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不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 法務
- 正社員
- 50代
- 男性
- マネージャー
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
実態は孫企業として親企業が受注したプロジェクトの下請け作業をひたすらこなすだけ。親企業からは奴隷扱いされるだけ。
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株式会社電通プロモーションエグゼの
会社概要
- 業界
- コンサルティング・専門事務所
- 本店所在地
- 東京都港区東新橋１丁目８番１号
- 従業員数
- 59人
- 代表者名
- 舟橋由高
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