丸紅リアルエステートマネジメント株式会社クチコミ・会社評価(33件)

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投稿日:

緊急事態が発生しない限り、時間通り帰社でき、休日もしっかり取得できます。 フレックスタイム制がコロナ禍以降に導入(仮導入)され、勤務時間を自己管理でき、 融通が利くようになりまりた。在宅勤務も仮導入されましたが、感染者激減となった10月からはフル出勤体制になりました。(週2日間程度の在宅勤務を選択可能な体制を期待しております)

投稿日:

有給休暇以外に夏休み3日間取得でき、有給休暇も取得を会社側から促されるため、不満点はありません。 残業も上司の承認が必要で、フレックスタイム制により月間労働時間を自己調整できるため、残業は殆どありません。(但し、繁忙時期も年間中2割程度はあります) フレックスタイム制が仮導入(コロナ禍を踏まえ)されましたが、本導入されることを期待します。 在宅勤務も仮導入されましたが、緊急事態宣言期間中や蔓延防止期間中に週2~3日の活用でしたので、 現在、フル出勤体制となりました。在宅勤務の本導入を期待しています。

求人をチェック

良い点仕事内容

投稿日:

基本的にはビルメンテナンス業務とプロパティマネジメント業務をメインとした事業を展開してたので、私の場合はプロパティマネジメントを在籍中行っていました。 基本的にグループのアセットマネジメント会社から物件管理を委託される、フィー商売をしていました。 仕事内容としては、オーナーに代わって物件の管理を行います。テナントとの折衷業務や請求管理業務、物件に不具合などが発生した場合は、管理会社とともに物件まで直行して不具合箇所の確認や是正方法などをテナントと協議するなどしていました。

良い点面接

投稿日:

皆さん優しい方ばかりです。商社系なのでゴリゴリな感じを予想してましたが、ゴリゴリ系な方もいましたが、みなさん優しく接してくれました。ただ、やはり突っ込んだ質問もあるため、最低限の面接対策はしたほうがいいと思います。

投稿日:

不動産に携わりたかったからです。 デベロッパー志望として就職活動をしていたが、不動産管理も説明会や業界研究をしていくなかで悪くないなと思ったので、比較的できて新しく、総合商社を親に持つこの会社を選びました。

投稿日:

成長や働きがいについては、あまり感じる部分はなかった。 管理となると、ルーティン業務が多いのでなあなあになってしまう。新規事業などを行う部署もあったので、積極的にジョブローテーションをすることで若手は育っていくのかなと思っていました

良い点仕事内容

投稿日:

組織的な業務推進というよりは、担当個人のパフォーマンスが支配する傾向が強い。 よって、上席より担当のほうが業務を知っている場合が多く、そのためかできる担当の対外的評価が高いケースが目立つ。

不動産管理業界の求人

良い点仕事内容

投稿日:

ビル管理など。 主に法人および個人オーナー様から物件を預かり、当該物件の資産価値向上に努めるプロパティマネジメント業務を主にしていた。 大手商社の連結子会社ということもあり、ネームバリューはそこそこあるため、社会的にも仕事をするのに障壁などはなかった。

不満な点退職検討理由

投稿日:

不動産事業が衰退していってたため親会社の商社においても投資抑制を理由に大...

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転職してみて初めて分かったことだが、ここは当時は一年で10000円ずつ昇...

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投稿日:

給与は正直いいですねほか大手デベロッパーとは見劣りますが、へたなPM会社...

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良い点仕事内容

投稿日:

不動産の管理を中心に幅広い総合不動産をしている。丸紅のグループ会社として...

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ある程度の業務を任せてくれるという点では担当自身の個性と能力を発揮しやす...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

退職を決めたのは、今後の将来性に疑問を感じたためである。会社としてはかな...

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給料については、他業種、同業含め高い方。ボーナスが最低でも5ヶ月出るとこ...

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不満な点に書いたところから、退職検討をしましたが、至って円満退職に導いて...

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比較的に若手も増えてきて、和気藹々とした雰囲気もあった。反面年齢層も高い...

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管理職クラスの給与がそこまで高くない点。それゆえに退職したところは否めな...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

主軸のプロパティマネジメントという業態に将来性を見出せなかったため。親会...

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給与は毎年コンスタントに上がります。ボーナスもある程度もらってる方かと思...

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不満な点仕事内容

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当時は、まだ出来立ての会社、正確には管理会社との合併で新会社となったので...

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若手はみんな仲良かったと思います。新卒があまりいなくて、中途で一時期は凌...

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不満な点仕事内容

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落下傘的に管理職となった上席は、ほぼ高い確率で業務への知識や意欲も希薄で...

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給料は他社よりよく、親会社よりは流石に低いが、大手デベロッパーに届かない...

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良い点仕事内容

投稿日:

親会社が商社であり、不動産案件が親会社から舞い込んでくるので、あらゆるジ...

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大手商社丸紅を親会社にもつため大きな仕事ができるとおもった実際それなりの...

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キャリアは積めないと思います。経営陣は出向者で固められてるので、偉いさん...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

アセットを持たない会社なので、オーナーからの圧力などが必須となるが、これ...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

新卒を最近取り出したので、若手がいない。また中途組も多くいたので、社内の...

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若手をどんどん採用している。若手の働きやすさが改善されているように見えた...

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時代の流れで育休産休、時短なども取得していた女性採用も増えていき今では多...

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人を育てる環境が整っていなかった若い人材が少なかったので、教育環境は正直...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

若手を採用しているが、いままだ若手が少ない組織であったため、教育の環境が...

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丸紅リアルエステートマネジメント株式会社

評価

業界25

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

丸紅リアルエステートマネジメント株式会社の評価

平均年収

618万円
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  • 平均残業時間

    10.0時間
  • 有給休暇消化率

    49.0%
ワークライフバランスを見る

丸紅リアルエステートマネジメント株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
49.0%
平均残業時間
10.0時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

丸紅リアルエステートマネジメント株式会社質問・相談

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丸紅リアルエステートマネジメント株式会社

会社概要

  • 業界
    不動産
  • 本店所在地
    東京都港区芝5丁目20番6号
  • 従業員数
    476人
  • 企業URL
    https://www.mfmc.co.jp/
  • 代表者名
    上田博

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