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最近は昇級とボーナス査定が一元化されて、年に一回の個人評価と前年の会社の業績により金額が決まるので、わかりやすい。以前は昇格すれば、役職が変わっても資格維持だったが、今は役職と資格が連動している。残業はPCと連動しているので、やった分だけ貰える。
休暇の取りやすさは文句なし。親会社である日立製作所にならっている事もあり、特にしつこく理由を…続きを見る
昇進試験はありません。上の覚えが良いかどうかによると思います。 人間関係が重要で、飲み会、…続きを見る
契約社員は何年経っても昇給がありません。 ボーナスはいくら頑張っても年2ヶ月分。正社員は年…続きを見る
日本を代表する大企業のため、仕事は大変充実していると思われます。車のステアリング、工作機械、…続きを見る
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