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電気的知識はなくても仕事が可能。 毎年来る仕事が大体決まっておりあまり考えなくても自然とできるようになる。
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電気分野に関われる工事がほとんど無い。 会社の方針がコロコロ変わり何をさせたいのかわからないことが何回もあった。 向上心があり成長したいと思う人は不向きだと思われる。
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給与の上がり方は少ないと思われる。 管理職には親会社の転籍社員がつくためプロパー社員はほとんどが平社員で終わると思われる。
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毎年必ず昇給する。 賞与もよほどなことがない限り支給される。 有給休暇も業務に支障がなければ問題なく取得可能。
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プロパー社員が成長する機会はほぼ無し。プロパー社員の成長するようには出来ていない体制で、資格などもなかなかと言っていいほど取らせてくれない。
投稿日:
業務内容がコロコロ変わり、一貫性がない。そのせいか、離職率は比較的に高いかと思う。プロパー社員が活躍できる体制が出来てない。
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電力会社の送電線設備の施工管理ということで、ライフラインの一役をになっているので、その点に関してはやりがいがある。
投稿日:
業務内容が頻繁に変わり、やり甲斐のある仕事がやれなく、このまま続けていても将来的に不安になったため。
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