東北技研工業株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
よく言えば地力がつく。 マニュアルがない為、自分で調べ、経験し、独自のマニュアルを作る必要がある。 スケジュールもない為、自己管理が必要。 判断が必要な場面において、自力で解決する必要がある。 常に同じ仕事を行うわけではない為、業務経験が豊富になる。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
540万円(回答者数25人)
投稿日:
年齢や経験等はあまり関係ない一休制度で、社長との約束が鍵になります。社長が忘れていると約束した日当すらもらえずに最初の契約と違う日当が訂正された契約書にされて判子を押さざるをえなくなってしまう時があります。有給は使えないのに勝手にやらされているのが謎だった。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
基本的に自ら動かないと会社では成長できる環境っち資格制度が整っていない。役職ついた現場の責任者になる人は腰肩首が痛くて現場に来ないような人やトラックに乗ってサボってるので成長などはできない。社長もそれを把握してない。
ワークライフバランス
投稿日:
残業があったとしても基本的に人はサービス残業のような扱いをされるし、長期休暇有給休暇が基本的に取れずどうしても休みたければその日に無理矢理何か理由をつけていけませんと言うしかない。
東北技研工業株式会社の
質問・相談
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