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男性の育休制度もあり、実際取得している方もいます。女性にとっては、非常に働き易い会社だと思います。 産休後も元の職種に戻る事も可能です。男女の賃金差もなく、昇給も平等です。 又、1人暮らしの方も家賃補助制度があり、半額程度は会社が補助してくれます。職場から徒歩10分圏内に借りる事が可能なので、女性の1人暮らしの方でも安心して通勤出来ます。 勤務時間についても、柔軟に対応してくれます。お子さんが小さいうちはもちろん時短勤務も可能です。 勤務店舗においても、全国各地にあるので、転勤等になったとしても、勤務可能です。 大手の子会社ではありますが、世の中になくてはならない職種ですので、安心して働く事が出来ます。
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成長はしたいと思いますが、試験など受けて職務を上げれば時給もあがるため、収入制限があると働く日数を減らすか働く時間を減らさなければならないため一歩が進めない
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あえて挙げれば、同業他社に比べて、給料が低いように思います。 労働組合もしっかり機能しているので、改善していくはずです。
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フルタイムで働いている人でも契約内時間での業務をさされ、何の事情で残業したりするとその時間分を別の日に削られます。契約書には残業の可能な文言が記載されているにも関わらず残業が出来ません。
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入社時に時給を高く契約したため何も手当てが付かないため、契約時は日曜祝日は休みとしていたが今は日曜祝日も出勤するが何も付かない。
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