スリーエムジャパンイノベーション株式会社のクチコミ・会社評価（121件）

スリーエムジャパンイノベーション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

投稿日：2022/02/17

3.8

フリータイム制で自分の裁量で仕事の組み立てができる。 求められる成果はあるが、基本的には成果も過程も評価してくれる会社なので、やるべきことをしっかりやっていれば、自分の時間は作りやすい。有給取得率も部署によると思うが、コンプライアンスを重視する会社なので有給休暇を否認されることはまずない。組合の力も強くそのあたりはとてもよい会社だと思う。

スリーエムジャパンイノベーション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点仕事内容

投稿日：2021/08/22

3.8

働きがいとやり甲斐は所属部署によって全く違うと思うし、場所次第で大きく左右されると思う。ただし、社内間の部署異動を自ら選択できる制度もあるため、いつでもチャンスは充分である。本人の意思次第では色々なことにチャレンジできる社風があり良いと思う。外資系なのに結果よりもアプローチを評価してくれるのも良いポイントだと思う。

スリーエムジャパンイノベーション株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

投稿日：2022/09/14

会社全体として、問い合わせ窓口やその先の担当者はどこの企業でも決まってると思いますが、こちらはたらい回し状態が多すぎて困る事が多いです。 システムに入力されている担当者に問い合わせしても、担当じゃないとか、ちゃんと したルールになっていなかったり、入力ミスが多いですね。 あとはシステムエラーが多すぎで、入力し たはずの伝票が反映されない事が毎日のよ うに起きています。 根本的な大元を直したら良いのでは？と思いますが出てきたエラーをひたすら修正の毎日。何の解決にもなってないと思う。 一向にエラーが減らない。他に対策はないのでしょうか。

スリーエムジャパンイノベーション株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点ワークライフバランス

投稿日：2022/03/15

3.8

出世すればするほど、賃金は上がりますが当然仕事量が大幅に上がります。このご時世増員などはあるわけもなく、各部署人数が少ない状況下で業務を行っているため、業務量が多いポジションまでいくとワークライフバランスを保つのはむずかしくなるかもしれません。また近頃は大きなシステム変更やグローバルで動くプロジェクトが増えており、US本社からの監視も厳しく、ある意味無駄な労力のかかる仕事が増えているように思います。そういった仕事の優先順位を高めに設定しなければならず、業務量は間違いなく全体的に増えています。

スリーエムジャパンイノベーション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

投稿日：2022/03/15

3.8

かなり自分のペースで仕事ができると思うので、ワークライフバランスは保たれると思います。特に営業はフリータイム制のためコアタイムなどもなく各人の裁量に委ねられることが多いです。営業以外の場所もフレックスなど柔軟な勤務体系ですのでしっかりと業務をこなせていれば公私ともに充実した時間を作ることができると思います。

スリーエムジャパンイノベーション株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

投稿日：2021/07/16

3.5

まだ働き始めたばかりなのでこの企業における詳しいことはわかりませんが、今まで抱いた印象で述べさせていただきます。 まず残業時間の管理や有休消化率はきちんと管理し、各社員のワークバランスは考えるような姿勢を取るように企業全体ではしていると思える。また女性の産休などはかなり取りやすいようで職場復帰率も高い。

スリーエムジャパンイノベーション株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

投稿日：2023/01/09

2.0

厳しい査定とローカル組織の弱体化が進む。人を育てようとする意識は年々欠如しつつある。今後グローバル組織になるにつれ、人員カットは進むだろう。最近は新卒は雇っていないが、人が育つにはきつい環境となった。今後どうなっていくのやら。社員の皆さん頑張ってもらいたいです。

スリーエムジャパンイノベーション株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点ワークライフバランス

投稿日：2021/07/16

3.5

配属された部署、担当業務内容などによっては毎月、残業時間限度枠ぎりぎりいっぱいまで働いている人がいる。常に忙しく、やることがいっぱいのため、そういう人は勤務時間の調整に苦労しているように思える。現在リモートワークが浸透してきているが、リモートワークの時に通常の業務時間からこぼれ落ちた些末な仕事をサービス残業的に行わなければならない人もいると聞く。リモートワーク＝提示出勤、定時退社でないことが多々あるようである。