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インターネットや色々な求人票を見て確認しましたが、2次面接があるのを記載していなく、1次面接が終わって現場見学の後に2次面接があるのを知らされた。 遠方からだったので、また来なきゃ行けないのかと多少思ったが、採用してもらいたかったので我慢しました。もちろん交通費は自費でした。
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施設長でなければ、一人暮らしがギリギリできるかどうかというほどの低賃金。 一般職員であれば手取りは20万も行かない。 賞与はなく、当たり前に支給される処遇改善加算を賞与と称して年に1回支給されていた。金額は人それぞれで、上部の独断で金額が決まる。 基本的な保険以外の福利厚生はあってないようなものだった。
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初めての介護の仕事でしたのでちゃんと勤務できるか心配でしたが、スタッフも利用者も優しく想像以上に楽しく明るい職場でした。利用者がリハビリで歩く速さが速くなったり買い物にいけたりして喜んでいただけたときはとても嬉しかったです。店舗も綺麗だったと思います。
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みなとみらいの本社がとってもきれいでした。はじめてだったのでオフィス棟まで少し迷ってしまいましたが、慣れれば問題ないと思います。本社の方も良い方ばかりで良かったです。
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デイサービスのプログラムの内容に大変なものがないので、誰にでも受け入れられ易く、また気に入っていただける利用者様も多く居た。 スタッフも覚えるのに容易いため、教育時間が短く済むように造られていたと思う。
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20代の方から50代くらいの方まで幅広いです。 入る前に一度見学をさせてくれるので雰囲気はわかりやすいかなと思います。 店舗によって雰囲気は全然違います。ヘルプでたまに別の店舗にいくので色んな方と仲良くなれます。
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残業もなくスタッフも皆んな仲良しです。 高齢者の方も皆さん元気で優しく一緒に体操をすると自分も元気が出ます。日常の会話をしたり気分転換に身体を動かすためにきてくれている方が多くお話が好きな方はとても楽しいと思います。
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施設長という立場上、人を育てるという経験をとても積ませて頂いた為、その点感謝をしている。 また売上の管理など、一般職では味わえない経験を数年間積ませてもらった。
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
・PJTワークではもちろん、社内のアセットもグローバル含めてたくさんあるため自己研鑽で多様な…続きを見る
ただし、高い単価を得られる地域は限られてます。 20代〜30代前半は、メーカーに比べると見…続きを見る
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月1回行われていた、顔を合わせる施設長の会議が、コロナ禍になりリモートの...
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