株式会社トーセ・フィールドサービスのクチコミ・会社評価
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良い点面接
- 投稿者：
- 品質管理
- 正社員
- 40代
- 女性
- 部長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
熱意があるのであれば、必ず感じ取って貰えます 手取り足取りで手を差し伸べてくれることはないので、自分の意見をしっかり言える人が有利だと思います
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 品質管理
- 正社員
- 40代
- 女性
- 部長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
会社が大きくなるにつれて、社員との一体感がどんどん薄まってきているように感じます 開設当初の社員は、会社のためを思って働いていますが、後から入ってきた人はどうしても雇われ感がこの上ない気がします
求人をチェック
- 投稿者：
- 品質管理
- 正社員
- 40代
- 女性
- 部長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
10年前くらいから、いわゆるリモートワークしています 与えられた仕事をしっかり責任をもってこなしてさえいれば、どんな働き方も検討してくれる会社です
不満な点テレワーク・リモートワーク
- 投稿者：
- 品質管理
- 正社員
- 40代
- 女性
- 部長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
光熱費などの在宅補助制度は今のところありません 美品に関しては、付与して貰えます 不満点といえば、その程度でしょうか リモートに対しては、監視制度もなく、今のところは個人に任せてくれています
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- 品質管理
- 正社員
- 40代
- 女性
- 部長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
努力すれば必ず評価はして貰えます アピール上手な人ほど、ある意味有利かもしれません 自分の意見が言える人は有利な環境だと思います
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 品質管理
- 正社員
- 40代
- 女性
- 部長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
福利厚生に関しては、上場企業ほど手厚くはありませんし、利用率もほぼないかと思います でも、常識的な福利厚生制度はあるので、取りたい人は申請すれば承認してもらえるはずです 前例がないだけで
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 品質管理
- 正社員
- 40代
- 女性
- 部長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
下請けに作った会社と同じ事務所なので、そちらの人間との関係があまりいいとは言えません 割り切って働ける人であれば気にならないとは思います
その他（金融・保険）業界の求人
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 品質管理
- 正社員
- 40代
- 女性
- 部長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
女性が活躍している職場なので、現時点で存在しない手当でも、提案さえすれば必ず検討してくれると思います
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