事業概要

地域開発・都市再開発及び海洋・陸上土木工事等に関する企画・設計・施工・コンサルティング業務ほか

みらい建設工業株式会社

評価・業界との比較

総合評価

(業界平均総合評価:

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  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

746万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

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みらい建設工業株式会社

クチコミ・会社評価

仕事内容

みらい建設工業株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 営業
  • その他の非正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 子育て中
  • 2020年頃

投稿日:

インフラ整備を主な業務としています。請負は、公共事業の割合が高く、比較的安定した仕事量と事業収入が有ります。因って、パンデミックの影響など受け難いのが特徴です。また、出来上がった工作物が、長い間、世の中で利用される事から、遣り甲斐を感じることが出来ると思います。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

746万円(回答者数23人)

みらい建設工業株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 介護中
  • 2019年頃

投稿日:

リーマンショックから東日本大地震までは建設業界もご多分に漏れず不況となり、この期間は給料も上がらずボーナスも寸志程度でしたが、東日本大地震以降は建設業界全体で発注者の投資額が増えるのと同時に、労務費も高騰していった分、我々まったんの人件費、給与も上がってきた。 その時期の同業他社と同様に増収増益も相まって、ボーナスも一か月分、1.5か月分と増えていきました。 しかし、それと同時に就労者の高齢化や少子化で労働力不足になり、現場の配置人員も減ることになり、休日も減った事は間違いありません。

成長・働きがい・キャリア

みらい建設工業株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 施工管理
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 介護中
  • 2019年頃

投稿日:

公共工事現場が主な仕事の業界なので、工期に追われて土曜日の休みはほぼほぼないので、若い新入社員にとっては苦痛であり、他業種に比べると圧倒的に待遇が悪く思えてしまうでしょう。 さらに竣工検査前になると、書類作成のために日曜の休みさえなくなるばかりではなく、数日間徹夜や泊まり込みなんてこともあるものですから、新入社員が一番始めに配属された現場がその様な現場であれば、想像していたものと違うと言って、入社から一年経たないうちに退職するパターンが非常に多いです。 これはよその同業他社でも非常によく耳にする話ですし、この業界の問題点として社会に認識されて、一般的になっていると思います。

ワークライフバランス

みらい建設工業株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 営業
  • その他の非正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 子育て中
  • 2020年頃

投稿日:

現場が進捗している段階では、多少の時間的な犠牲があるかもしれないが、殆ど、時間通り08h30始業から、17h30終業迄の仕事である。臨機応変に動かなければ成らないのは、社会に出れば多少の覚悟は必要だと思われる。

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みらい建設工業株式会社

会社概要

  • 業界
    建設
  • 本店所在地
    東京都港区芝4丁目6番12号
  • 従業員数
    352人
  • 企業URL
    https://www.mirai-const.co.jp/
  • 設立
    1974年10月
  • 代表者名
    石橋宏樹

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