スタッフサービスエンジニアリングの契約社員について教えて下さい。 昔の同僚に聞きましたがスタッフサービスエンジニアリングは契約社員と正社員の2つあり違ると

結構内情を知っているのですが、現在はよほど得難い人材でない限り、 契約社員からスタートしていると思います。 違いは賞与の有無、勤務期間が有期か無期か、社宅などの福利厚生、 たしか正社員は給与が当月25日払い（前払い）、契約社員は翌月25日払い、 くらいかな。 もしこの会社で働こうと思ったら契約社員から始めてください、と言われたら 従うしかないように思います。その期限が来た時に交渉できるように勤務先で 高評価が得られるように努力する。それでも正社員になれるかどうかわからない のに、募集にはあたかも正社員にすぐなれるように記載されているように思います。 まあ、それは他社でもあるのかもしれませんが。 納得のいくまで条件などを確認されることをおすすめします。