株式会社J-POWERハイテックの新卒採用面接・選考情報
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良い点選考プロセス
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- 正社員に応募（新卒）
- 2022年卒
- 選考辞退
投稿日：
ESはガクチカ、志望動機、自己prをそれぞれ300文字。マイページでは希望職種を水力、風力、送電、事務、機械といった6〜7種類の中から選べるが、あくまでも採用職種はグローバル社員という総合職一つでありこの選択が確約されるわけではない。 Webテストは会社が独自に開発したものを受けることになります。内容はSPIとか玉手箱にあるような図形や数学応用もあれば珍しい内容で時事問題(今年国民栄誉賞を受賞したスポーツ選手は？みたいな業務や専門性とは一切関係ないような問題すらあった)も含まれます。
不満な点選考プロセス
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2022年卒
- 選考辞退
投稿日：
サイレントお祈りらしい行為をされたこと。 締め切りまでにESを出したのに事前に言われた期限までに合否を言い渡されなかった。それなのに次の2次募集はしっかりと開始していた。 そして2次募集開始から2週間後、何食わぬ感じで人事からES通過通知とWEBテスト受講依頼とwebex面接の日程選択が。 よくわからない選考です。
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株式会社J-POWERハイテックの
会社概要
- 業界
- 建設
- 本店所在地
- 東京都千代田区九段北４丁目２番５号
- 従業員数
- 1,200人
- 代表者名
- 佐藤俊哉
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