株式会社ROKIクチコミ・会社評価(29件)

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投稿日:

基本給が少なく、残業がゼロであり、副業もNGのため、正直生活が苦しい状況です。せめて副業OKにしてくれると助かります。 年1回昇給しますが、平均よりいい評価でも3桁しか上がらないので、昇格しないと基本給が上がらない。 各等級毎の基本給は全国平均で設定してると聞きますが、「本当に?」と思うぐらい少ないと感じる。 賞与をいただけますが、景気が悪いのか、年々下がってるように見受けられる。入社当時は5.2ヶ月だったと記憶してますが、今では4ヶ月あるかないかです。 昇格についてはあくまで想像ですが、人が多い部署ほど昇格しにくい気がします。また昇格するためには論文を書く必要があるようです。

投稿日:

この会社における評価とは、どれだけ上長殿から気に入られているか、その一点以外にはありません。 何故なら上の方々は皆、下がやっていることに対して無関心そのものだからです。 より正確に書けば、難しいことを言っていてよくわからない、という状態で済ましてしまいます。 そのため、自分がいくら頑張ったと自己評価したとしても、上は評価できないということです。 更に、最終的に全く状況を知らない役員がその評価を全体的に「調整」する、ということで評価制度は完全に形骸化してしまっているといってもいいでしょう。なおそれについて問うと、一見こちらの味方のような言動をしますが、結局は何もしません。彼らの趣味は自己保身です。

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不満な点退職検討理由

投稿日:

会社自体が退職することに慣れすぎてしまっているのか、人を大事にするという言葉は存在しません。 私が退職を迷い始めたのは、同僚が退職する際にも周りの上司たちが全く何も動かなかったことを見てからでした。それはもはや冷酷といっても過言ではなく、当然のように引継ぎというものは全て退職者に丸投げで、具体的に引継ぎをどう行うのか等も何もありませんでした。もちろん、私の退職した時も何もありませんでした、ある意味では楽でしたが。

投稿日:

仕事の成果などは評価にはならず、如何に気に入られるかが最大の焦点となります。 当然そうした環境で湧き出てくるのは、惰性で仕事をする人と自分で何もしないYesマンとごく一部の優秀な人間でした。当然、優秀な人に負荷がかかり、結果優秀な人ほど早く会社からいなくなり、結果その穴を埋めるのは優秀な派遣と中途採用の人ぐらいでした。尤も、私のいた最後の方はYesマン系の人も辞めていっていたので、もう来るところまで来たんだなぁと私は眺めていました。

不満な点職場の雰囲気

投稿日:

概ね仕事は上が仕事をしないばかりに、全く噛まれた跡のない綺麗な仕事が落ちてきます。 そのほとんどは一人で達成することが不可能な領域であることも多く、 また直近の上司にそれを訴えても逆ギレを起こすこともよくあることなので、 私はよく仕事の愚痴を聞く役割を担っていました。 結局彼らは辞めたりまたは精神的に参ったり、または精神的なところから肉体に異常をきたしたりと、どうすることもできませんでした。尤も、最終的に私自身も精神的にやられ気味になってしまいましたが。

良い点仕事内容

投稿日:

より良い製品の立ち上げを各部署間で調整して難しい問題を解決し満足いく製品を立ち上げる事ができた際は非常に達成感を感じることができる。

良い点仕事内容

投稿日:

入社してすぐでも担当業務が割り振られ、上司に業務の内容について提案することが出来る。そして、理屈が通っていれば、その提案は承認されることもありやりがいを感じることができる。

機械・部品業界の求人

不満な点仕事内容

投稿日:

決定権は上司にあり、時には理不尽な判断がされることがある。上司は経営陣からの指示があり、客先の都合やこれまでの経緯は考慮されないことがよくあると感じる。

投稿日:

やる気のある女性にはそれなりに活躍の場を与えられる。担当として国内外に出...

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昇給はほとんど期待できない。昇格と昇給がセットになっている。評価制度は存...

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入社後、10年位は給料が安すぎる。年に一度の定期昇給があり、前年の人事評...

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オフィスは綺麗になり、お洒落な職場で小さなカフェが出来たりと第三者から見...

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人事評価が変わり、平均以下の評価だったとしても、評価がいい人と同じ職種手...

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コロナ後から比較的に有休は取りやすいが一部それまでに貯まった有休が担当業...

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家庭の事情に合わせて勤務時間等を考慮してもらえる。自分の仕事の進捗状況に...

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良い点仕事内容

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カーメーカーの要望に沿って業務を進めていく。各部署の立場はあるが、その目...

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残業ができないため効率よく業務をこなす必要がある。そのため仕事に線を引き...

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世間並みに部門毎の目標を設定し、それを各個人の目標設定や行動目標におきか...

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コロナ後から残業が認められるない状況になり、基本的に振り替えになってしま...

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不満な点職場の雰囲気

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オフィスは綺麗なだけ。機能性無しの無駄な吹抜けやガラス張り。環境に配慮し...

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不満な点仕事内容

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各部署が自分達の責任がない様に業務を行うため、他部署に思いやりのある行動...

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目標設定が決まる時期が遅い。また、評価も自己評価の後の上司の評価結果のフ...

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不満な点退職検討理由

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退職者がとにかく多く、人の定着率が悪い。人事は人が辞めるのを止めるのでは...

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休暇は取りやすく、申請をすれば、ほとんどが承認される。残業も全社的に削減...

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昨今のライフワークバランスのお掛けもあり、残業をあまりしない社風になって...

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退職時に有給休暇の取得などは配慮してもらえる。退職時の手続きもシステマチ...

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研修はあるが、コンサルタントに丸投げのため、会社としての意思は感じない。...

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年齢、性別、学歴に関係なく、グレード(階級?)が同じであれば、給与は同じ...

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有給休暇は基本的には概ね承認される。部署によるが、フレックスタイム制度も...

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株式会社ROKI

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
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株式会社ROKIの評価

平均年収

521万円
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会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    静岡県浜松市天竜区二俣町二俣2396番地
  • 従業員数
    5,100人
  • 企業URL
    https://www.roki-jp.com/
  • 代表者名
    島田貴也

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