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残業は事前に上司から許可をもらわないといけません。どこまでを残業としてもいいのか曖昧な部分もあり残業をつけづらいです。持ち回りで、月に一週間ほど早く出社してボイラーをつけなければなりません。朝の分の残業代は出ますが、定時を回ってからボイラーを消すまでの分は出ません。自分の担当の製造が終わっていて、他の従業員が必要でボイラーをつけ続けなければいけない場合でもボイラーを消して早く帰ることはできません。月の第二・四土曜日は出社日です。完全週休二日制ではありません。
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残業は事前に上司から許可をもらわないといけません。どこまでを残業としてもいいのか曖昧な部分もあり残業をつけづらいです。持ち回りで、月に一週間ほど早く出社してボイラーをつけなければなりません。朝の分の残業代は出ますが、定時を回ってからボイラーを消すまでの分は出ません。自分の担当の製造が終わっていて、他の従業員が必要でボイラーをつけ続けなければいけない場合でもボイラーを消して早く帰ることはできません。月の第二・四土曜日は出社日です。完全週休二日制ではありません。
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製造の計画を立ててはいますが、当日に急な注文が入り、製造を行うことも多々あるため計画通りにはいかないです。また製品の検査で異常があった場合製造部員のせいになりがちで、原因究明等で余計な労働が課されます。
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