株式会社ギャップ・ジャパンの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
接客が好きだとしても、毎月の洋服代や新作アイテムが出る度に基本は新しいお洋服に模様替えする必要がある。 近年は、従業員割引も低くなっておりお洋服の単価が上がってしまった為、一枚買うのでも結構高くなります。 如何に買ったアイテムが、長く売場で着れるかを考えて買う必要があります。 時給が高くても洋服代の補助が少ないので稼ぎたい方には、向いてないかもです。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
421万円(回答者数11人)
投稿日:
時給がなかなか上がらない気がします。土日祝は忙しいので手当があってもいいのになと思います。前年はブラックフライデー手当が出たのに、2021年は出なかったので残念でした。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
最初は在庫など裏の作業なのですが、レジ指導の開始、締め作業を任せられるのかなどの基準は不透明だと思います。社員になる人はほんのひと握りで、ほとんどがアルバイトやパートです。
ワークライフバランス
平均有給取得率
69.5%
残業時間
22.7時間
投稿日:
スーパーフレックス制度を当時から採用していたので、朝も夜も出社時間はまちまちであった。 なので、子育ての方とかは正社員でも16時とかに退社したりしていたので、裁量労働制なので自由に働いていた感じがあった。
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