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韓国の企業なので、日本の企業より自由な環境でした。年功序列。仕事の成果は関係なく続けていたら昇格はしていきます。ただ部署内の役職者が退職すれば、自動的に1年程度でも役職につける。役職者はその分お給料をもらっているから、更に仕事を頑張ろうという気はなく、完全に下に仕事を押し付けるだけなので、昇格できればラッキーです。上司の言うことを、はいはいと聞いていればOK。寝ていても昇格できてお金をもらえる。ただ情に熱いので面倒見はいいと思います。
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女性しかいない部署は役職者が部下をいびったり、またある部署の役職者は、自分の機嫌で立場の弱い男性社員を罵倒したりという事がある。韓国文化なのかもしれませんが、情でしか物事を考えないので部署内の仲間意識が強く、部署のトップは他部署との交流を嫌う。やりづらい。
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