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一般企業とは違うので年一回の昇給もほんとわずかすぎて、びっくりしました。 管理職になると年俸制になりますが、一般企業に勤める同年代に比べだいぶ年収は低いです。 賞与も年2回ありますが、勤続年数ほぼ関係なく10万もいきません。 有休休暇もありますが、各病院でシフト制なので、休んでる分は誰かが出なければいけないので、正直有休も取りずらい雰囲気はあります。
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一般企業とは違うので年一回の昇給もほんとわずかすぎて、びっくりしました。 管理職になると年俸制になりますが、一般企業に勤める同年代に比べだいぶ年収は低いです。 賞与も年2回ありますが、勤続年数ほぼ関係なく10万もいきません。 有休休暇もありますが、各病院でシフト制なので、休んでる分は誰かが出なければいけないので、正直有休も取りずらい雰囲気はあります。
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不定期ですが、勤務後に看護師向け勉強会が実施されますので、病気に対する知識の向上が図れます。 毎回勉強会のテーマが決まっていて、資料とともにオンラインで各病院と合同で行います。 説明は獣医師が行いますので、わかりやすく質疑応答もあります。
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不定期ですが、勤務後に看護師向け勉強会が実施されますので、病気に対する知識の向上が図れます。 毎回勉強会のテーマが決まっていて、資料とともにオンラインで各病院と合同で行います。 説明は獣医師が行いますので、わかりやすく質疑応答もあります。
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