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インセンティブの比率は上がりましたが、それでも安い 支出は世間に合わせるが、社員への還元はウチは他社とは違うから、グループとは職種が違うからと逃げる 良いところはない
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良いところはない 評価は結局全部同じ やってもやらなくても評価は普通前後 頑張った人は褒められる 給料の反映が少ない分あまり頑張らなくても下がらない
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ボーナス支給は2ヶ月が2回ですが、そもそも給料が安い為、それの穴埋めでしか無い。 かつ、出してやってる感を出すが、そもそも給料安いだろうが、って感じです。
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緩い会社です。 コンプライアンスもそこまでうるさくはない。 役員も適当、定時前に帰る役員もいます。 埼玉日産のグループ内なので、ある程度はしっかりしている
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職場の環境は良く、社員同士の仲もよい。 コミニュケーション能力があれば、すぐに馴染める 社員同士は仲間という感じです。
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とにかく適当でケチ 昇給はかなり少なく、かつ教育もさほど無い為、仕事の質は悪い。 給与が少ない為、社員のモチベーションはかなり低い
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コミニュケーション能力が低いと浮く 一人一人個性が強い為、意志の弱い人はやっていけないと思う 自分はこうだ!という自信が必要
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頑張っても頑張らなくても、さほど変わらない。 頑張っても評価は少ししか上がらない 長い目で見ろというが、長い目で見たらその前に破産する
やればやった分上がります。評価指標が存在するので何をしたら評価が上がるのか把握して業務につと…続きを見る
全社の平均年齢が40代後半なので、平均年収が高いのは当たり前。 入社5年目から昇級試験…続きを見る
残業について、パソコンのログで管理されているため、ほぼ就業時間と同じ時間で申請することができ…続きを見る
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