ミサワホーム東海株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
住宅という一生に一度の買い物をサポートするので、お客様も真剣でやりがいは十二分にあります。ただ、高額な買い物であるため、責任と知識は半端なく必要であり、何も知らない内は、勉強も兼ねて半端ない時間会社にいました。 当時は労働基準法も厳しくなかったので、日付変更線超えるのは当たり前でしたが、その経験もあり、現在は知識は結構あります。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
営業の仕事である以上、販売しなければ会社にとって一円にもならない人間だということが刷り込まれ、販売スキルは磨かれました。ただやみくもに件数こなすだけではダメで、年数経験するに従って様々な手法を磨けたと思います。
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不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
上司によりますが、厳しい方だと指導方法は体育会系で、半端なくメンタルがやられる時もありました。上司の車があることを確認すると帰社するのが、恐怖でドアを握るときに勇気がいった時もありました。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
売れる営業マンは出世します。 とにかく販売成績に左右されますので、売ることが重要。 売れない期間長かったですが、所長に恵まれ、営業マンとしての資質はかなり上がりました。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
やはり、責任からくる長時間労働や、クレーム、自分への責めは多々あります。 また売れない時のプレッシャーは半端ありません。営業会議で立たされて、個人叱責、反省を述べ、次月への意気込み発表などありました。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
新卒採用してるので、若い年齢層が多く和気あいあいとした雰囲気はあります。若い年齢層でサッカーやバーベキューなど色々としてました。運動サークルのようなものもありました。また、社内恋愛、社内結婚も多かったです。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
売れない期間はどんな優れた営業マンでも多少は経験すると思いますが、売れないと胃に穴が開くほど追い詰められる感覚でした。
建築・土木業界の求人
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
素晴らしく販売する所長に教えて頂けたことは今になったら相当感謝しておりますが、当時は恐怖でしかありませんでした。
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