大至産業有限会社クチコミ・会社評価

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  • 2014年以前

投稿日:

月給ではなく時給or日給です。勤務日数によって毎月基本給が変わります。自分の日給or時給がいくらなのか知る方法もありませんが、計算すると当時の最低賃金以下の時給になりました。月給と基本給の意味を知ってるのかと問いたい。 残業代は出ますが、1時間ほど残業すると勝手にタイムカードを切られてしまい、サービス残業を強要されるので最悪です。 入社後3ヶ月は試用期間で雇用保険、健康保険、厚生年金に入れません。なのではじめの三ヶ月間は国民健康保険、国民年金に加入しておく必要があります。ちなみに労働状況を考えると試用期間であっても各保険に入れないのは違法です。

  • 投稿者:
  • 事務
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  • 2014年以前

投稿日:

事務員の働きがいは1ミリもないです。キャリアとして築けるものも一切ありません。過剰労働やパワハラにより先輩社員に余裕がないので教育制度もないです。 新人でも即戦力になることを求められますが、独自ルールが多すぎて即戦力になれるはずもありません。

求人をチェック

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  • 事務
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  • 2014年以前

投稿日:

働きにくいです。社長は工場にいる男性に対しては比較的優しいように見えましたが、事務所にいる女性に対してはほんの少しのミスで呼びつけて謝罪させます。事務所の女性は社長を怒らせないように懸命に振る舞っていました。

  • 投稿者:
  • 事務
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  • 2014年以前

投稿日:

まさか事務員が奴隷のような扱いをされる思いませんでした。求人票では風通しのよい社風というようなことが書かれていたと思いますが、事務所内は風通しが悪いどころか風が吹いてなかったです。持ち回りで強制的にやってくる朝礼の自己啓発スピーチを社長中にいるように話さないといけなかったのはキツかったです。自己啓発って強要した時点で自己啓発にならないのが分からないんでしょうね。月給と書いてあったのに時給or日給だったのは本当にびっくりしました。

  • 投稿者:
  • 事務
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  • 2014年以前

投稿日:

近くに雄大な山があり、空気もおいしいです。事務所から外に出ると綺麗な空気、広い空、雄大な山、綺麗な水があり自然環境が整っています。

良い点仕事内容

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  • 2014年以前

投稿日:

戸建て屋根、壁用、役物板金製造、販売をしている会社。普段関わることの無い住宅用なので覚えていくのは楽しい。資格も取得制度がある。

  • 投稿者:
  • 事務
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  • 2014年以前

投稿日:

今はどうか分かりませんが、事務員(女性)には事務員の制服が支給されるので、昔テレビでみたいかにも事務員!という形になれるのはいいのかもしれません。

金属製品業界の求人

  • 投稿者:
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  • 2014年以前

投稿日:

産休もきちんと有り、事務員さんも子供の用事で休んでも大丈夫な体制を整えている。大体、定時には終わるのでその後の予定が立てやすい。

不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • 事務
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  • 2014年以前

投稿日:

社長のパワハラ、残業代6〜8割支払いなし、有休取得不可、自己啓発を強要さ...

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不満な点職場の雰囲気

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  • 2014年以前

投稿日:

社長の理不尽なパワハラがひどかったです。筋が通っていれば厳しくても問題あ...

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  • 2014年以前

投稿日:

今はどうか分かりませんが、設備は古かったです。倉庫の中に十数年分たまって...

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不満な点職場の雰囲気

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  • 2014年以前

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仕事が自分中心になりがちで何でも自分の担当の所が優先になって新人が育ちに...

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電話応対や接客に関して過度な指導をされるため、その辺りは鍛えられるかもし...

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  • 2014年以前

投稿日:

30代が多く、年代も近い人が居るので、とても明るく働きやすい環境。有給も...

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仕事がしたい時は残業しても、何も言われずに出来る。覚えれば覚えるほど任さ...

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現金手渡しだったので働いた厚みが手に直に乗るのは良かったです。たくさん働...

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最悪の環境だったので、退職が決まった日は晴々とした気持ちになりました。こ...

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最初は単純な仕事を任されるので最初の三ヶ月は大変。これをしといて、あれを...

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大至産業有限会社

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大至産業有限会社

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    福岡県久留米市田主丸町石垣658番地2
  • 従業員数
    14人
  • 企業URL
    https://www.daishi-ind.co.jp/
  • 代表者名
    田川敬一郎

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