株式会社スリーキャンのクチコミ・会社評価
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不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- まつげエクステ
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
ボーナスが全く出ないことが不満だった。また、お客様の来店人数が少ない店舗ではお客様の取り合いになるケースもある。その場合はパートより社員が優遇されるケースもあったり、土日のお客様来店人数が多いときなどはパートは優先的に休みになるケースもあるので、もっと歩合を社員とパートと分けたほうがいいと思った
良い点仕事内容
- 投稿者：
- まつげエクステ
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
まつげエクステの施術やトリートメントなどまつげに関すること全般を行う。お客様が定着すると定期的に来て頂けるので、その他の技術の提案などができたりしてスキルアップにもつながると思う
求人をチェック
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 正社員
- 2018年頃
投稿日：
やる気さえあれば、パートから社員にもなれるし、店長・管理職にもつける。 女性の多い会社だからこそ、産休も取りやすい。 新人研修もしっかりカリキュラムがあり、未経験者でも安心して研修を続けられる。 給料面に関しても頑張れば頑張った分だけ稼げる。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- まつげエクステ
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
パートでも社員と同じように歩合などが適用される場合があるので、頑張る目標になっている。社員でも歩合によって、その月の給料に変化が出るので頑張りがいがあると感じた
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- まつげエクステ
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
講師が現役のスタッフで経験が長い人が行う感じなので、外部の講師などを入れての研修制度や試験等を行ったほうが技術の統一性が出ると感じた
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- まつげエクステ
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
研修制度やステップアップの研修や試験が整っているので、スキルアップや経験値を高めるのにはとっても良かったと思う
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- まつげエクステ
- パート・アルバイト
- 20代
- 女性
- 退職済み
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
某予約サイトを投入して、初回お試し価格が低く設定してあるので、若いお客様は比較的一見さんが多くなってしまうことがある。
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