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正社員から契約社員への転職について

新卒正社員です。(完全週休二日制の企業に勤めています) 今年4月に入社した22歳(大卒女)ですが、毎日日付が変わるまで残業して、土日も出勤しているため自分の時間が全くなく、正社員で働くのが辛くなりました。(月時間外労働120時間) そのため、退職して契約社員になろうと考えているのですが、皆さんはどう思われますか。 また、他の選択肢がございましたら教えてください。 給料は少なくてもいいですし、休みも平均より少なくてもいいので、休日はきっちり休みたいです。とにかく今の環境から解放されたいです。

質問日2018/12/01 21:53:00
解決済み2018/12/07 01:36:26
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hel********さん
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ベストアンサー

うん、その状況だったら辞めていいと思う。多分同期も何人か？辞めているでしょ。というか、一昨年電通で過労死した人とかいたのにまだ会社そんなことやってんだね。 過労死がニュースで取り上げられるようになってから、幅広い業界で残業規制かかったよ。友達に聞いてもそんな感じでした。 だけど、なぜあえて契約社員？正社員は辛いって思っているのかな。 私は正社員も派遣も契約社員もやったことあるけれど、働き方は完全に業界と会社次第だよ。 私は派遣時代に月100時間残業してたこともあったので、雇用形態変えたからって楽になるわけじゃないからね。そういうのは、職種と業界と会社にかかってる。 とにかく、色々調べるといいよ。口コミサイトも最近は充実してるし、あとは会社の派遣さんとか業界に知り合い多い人は案外同業他社の労働環境を知ってたりするから色々聞いてみても良いと思う。 私もいわゆるブラックから転職した人間だけれど、派遣の友達、他社に出入りする営業さんに聞いて業界を変えようと思い(同じ業界なら〇〇が楽とか知ってました)、さらに転職エージェントや企業説明会、最後は知恵袋で回答してくれた業界の方の意見から決めました。

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回答日2018/12/05 21:43:46
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その他の回答（3件）

  • 120時間の残業はつらいですね。 月間労働時間だと、300時間ちかいのではないでしょうか…。 労働時間とお休みについてだけ言えば、 ムリに契約社員にならずとも、正社員で探せると思います。 基本は正社員で探すことをお勧めします。 転職活動も、その勤務時間だとそうそう取れそうにないと思うので、 転職エージェントを使うことも考えてみてください。

    回答日2018/12/01 22:34:23
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  • いいと思います。 相談者様の希望に叶っている選択だと思います。 ただ、ボーナスや退職金がない場合もありますので、そこは確認し、生活設計や人生設計を見直しておいた方が良いです。

    回答日2018/12/01 22:12:36
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  • 心身を壊してしまっては元も子もないです。 転職しましょう！

    回答日2018/12/01 21:57:56
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