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成長は、人に恵まれたり本人次第なことが多いので、会社が成長させてくれましたというよりは、与えてくれている環境に甘えず働くことが大切かと思います。 バックアップやフォロー体制が充実しているので、当たり前なことですが、勤怠や勤務態度など、普通にやっていれば問題ありません。 業務以外のことでも、自分自身が気を配り、意欲的に働くことができれば、人事的なスキルであったり身につけることができます。 とにもかくにも、自分自身。です。
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成長は、人に恵まれたり本人次第なことが多いので、会社が成長させてくれましたというよりは、与えてくれている環境に甘えず働くことが大切かと思います。 バックアップやフォロー体制が充実しているので、当たり前なことですが、勤怠や勤務態度など、普通にやっていれば問題ありません。 業務以外のことでも、自分自身が気を配り、意欲的に働くことができれば、人事的なスキルであったり身につけることができます。 とにもかくにも、自分自身。です。
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派遣のリーダーと呼ばれるSVの人の対応に波があったり人を選んでいる感じがあった。また、会社に電話した時の社員の方の対応も人によっては適当だったり話が社内でしっかり伝達されていないことが多かったり、また、連絡のメールや返信必須のメールをこちらが送っても返信が来なかったことが多々ありました。こちらが送ったメールや提出した書類が届いているのかどうか不安になりもう一度連絡することが多かったです。
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派遣社員として勤務しましたが、派遣元と 派遣先の関係性がよく、何でも相談できたところが良かったし、安心して働けました。特に派遣会社の支店の管理者がすごく良い方で、まめにご連絡いただりすごく対応が良かったです。
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実績が必要となる場合もありますが、テレワークができるならそのほうがいいかもしれません。 ただ、営業職に付いた場合などはそうもいかないので、どの部署でどのような仕事をするかを慎重に選択し希望したほうがいいと思います。
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就業先案件によって給与が異なります。また、交通費が出るところと出ないところがあります。駅から就業先への送迎のバスが出るため、事前の待ち合わせの場所まで無事行くことができ、その就業先に慣れたら安心して働けると思います。
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仕事決定後に伝えられる当日の情報が曖昧というか情報が不十分なことが多いと思います。 最近のものでは工場内作業で防寒用インナー持参、チノパンやジーンズ、との服装指定がありましたが、工場内の温度が書かれておらず、普通にヒートテック一枚、ジーンズで行ったところ、マイナス10度(すみませんが正確な数字は忘れました)とかで、ジャンパーズボン(制服)貸し出しとはいえすごく寒くて大変でした。現場で担当いただいた社員さんと少しお話したところ制服の下はトップスもボトムもだいぶ厚手のものを着用しているとのことでしたので明らかに情報不足でした。 他にも、最寄りからの無料送迎有り案件で送迎時間(バスが出る時間は固定)と終業時間がずれていて当日1時間はや上がりしたこともあります。もちろん帰りのバスの時間の情報はジョブスから特に連絡ありませんでした。最初から無料送迎利用者は勤務時間を調整することくらいはできるのでは
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どちらかと言うと全体から見て女性の割合が高い派遣会社です。女性が活躍出来る仕事や女性でも出来る仕事などを豊富に持ってます。具体的には接客業が豊富な事やファッション、コスメに関わる倉庫業務だったり、食品関係の製造業務が多いです。また、物流倉庫業務などもあり、力を使わない仕事も豊富にある事は女性に魅力の理由かと思われます。またさつまいめた工場や海の家バイトなど期間限定の仕事もあるので面白いです。
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単発の派遣の仕事がほとんどで、その多くは現場作業。倉庫での仕分けや事務所移転など、特段スキルもいらないし、多少体力さえあれば誰でも出来るという部分がいいと思う。また、時折イベントの運営の仕事や、飲食店のキッチンなどの仕事もあったりして、在籍してまでやりたくないけど1日くらいならやってみて楽しいという仕事があるのでそこも面白い。
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