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職員が少ないため退職のタイミングは難しいと思いますが、事前に上司に退職の意思を告げ仕事で迷惑をかけないようにすればいいでしょう。
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社員で介護福祉士の資格を取得する意思が無い方がおり、モチベーションを高く今後の介護業務に専門性を持たせるために資格取得を希望しています。
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職員が少ないため退職のタイミングは難しいと思いますが、事前に上司に退職の意思を告げ仕事で迷惑をかけないようにすればいいでしょう。
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お互いに介護業務を熟知し共有できているので仕事はやりやすい。利用者様の身体状況を観察しながらいいアドバイスを出せる環境にある。
投稿日:
ほかの業種であればテレワークなども取り込めるのでしょうが現場で業務に当たるためロボットを使って行けば多少は可能になるのでしょうか。
投稿日:
突然職員が休むことが時々あり、ぎりぎりの人数でシフトしているのでその日勤務の職員の仕事量が多くなることがあります。
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午前勤務、午後勤務と用事がある方は事前に休みの希望が出せますので働きやすく、残業もありませんので仕事とプライベートが両立できる職場です。
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不満な点は全くなく自分を受け入れて下さる会社に感謝しました。当初はデイサービス勤務がメインでしたがその後訪問の仕事が多くなり、その点は不満を感じています。
投稿日:
副業は禁止しています。私自身も副業の意思はなくそのことで働きにくさは全く感じていません。仕事はフルタイム勤務のため副業は逆に難しいと思います。
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