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他の派遣会社に比べて、制度がしっかりしていますし、少ないですが、賞与も年2回あり、昇給も年1回あります。手当は住宅手当と、交通費が出ます。他の派遣会社の方に聞いてみると、賞与が出なかったり、残業代が出なかったりなのに対し、その辺りはちゃんとしてくれてます。ただ他の派遣会社の方に聞くと、違う派遣先に決まれば、昇給等も大きく、賞与もそれなりに出ると伺ったので、それなりに技術がある方にはあまりいいとは言えないかもしれません。IT関係で1から職を身につけたいという人にはオススメです!
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エンジニアの派遣会社です。契約会社と面接をして、決まれば派遣先に配属されるという形なので、一応エンジニアですが、配属先の業務内容によって、仕事の内容が変わってきます。なので、さまざまな知識が着きますし、自身のレベルアップにはなるかなと思います。現在私が配属されている派遣先は、派遣先で開発された商品の評価、検証を行なっています。なので、派遣先によって仕事の内容が変わってくるという感じです。
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良い点で、言葉としてどの分野につく(就業先次第という意味)かは定かではないと記述したが、特定した分野に携わりたいのであれば、それが必ずしも実現可能ではないこと。 会社の状況にもよるので、自分が望まない出向をする環境は容易にあり得る。さらに、そうなってしまうと自身の思うキャリア形成にたどり着けないため、IT業界の中で明確なキャリアプランを持っている人には不向きである。
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年1回の昇給がありますが、普段原籍会社で働いていないので、何を見て昇給するのかが、わかりません。普通に年1回1昇給くらいなのでしょうね。賞与年2回と伺っていたのに、最初の1年目はもらえませんでした。どこの会社もそうなのでしょうか?また来年からもらえると言っても1年目もやっぱり欲しいもんですね。あと住宅手当も1万円までで、もらえるだけいいかと思いますが、もう少し欲しいところです。まぁこれからの発展に期待したいと思います。
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なかなか配属先が決まらず、またコロナ禍なので、配属先が決まるまでは自宅で自主研修でした。楽は楽なのですが、自身のレベルアップにはつながらず、日々どう勉強したらいいのか、悩んでいました。自分自身がレベルアップしたいという方にはあまり向いていない会社です。ですが、コロナ禍でなければ兄弟会社のパソコン教室に無料で通うことができるみたいなので、コロナ禍でなければいい会社かもしれません。
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ITの様々な技術や言語に携わることができる可能性がある。どの分野につくかは定かではないがほとんどが無駄になるようなことはなく、自身の技術や経験の糧にすることができる。 また、学んだ技術をいかしてよりディープに掘り下げていくような進歩は可能。
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コロナもあって、私が面接を行った時はオンライン面接でした。固い感じの面接ではなく、自信が思っていることを引き出そうとしてくれるような感じの面接で、とても話しやすい雰囲気でした。面接で聞かれたことは、まずはオーソドックスな内容で、なぜ我が社への入社を希望されたか、自己pr等を聞かれました。IT関係の会社であるので、現在学んでいること、(プログラミングや、ネットワーク関係で)や、今後習得したい知識をきかれました。 その他に書かれた内容は以下になります。 ・今後我が社に入社してから、やってみたいこと ・入社してからの目標 ・今までの経験で、我が社に入社してから活かせそうな力、能力 基本的には面接というより話の流れで聞かれることがほとんどでした。本当に話しやすい雰囲気を作ってくださりましたし、私自身のことを知ってくれようとしている感じが伝わりました。面接じたいは30分程度でその後30分は仕事の説明や、今後の流れを説明していただきました
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常駐先では、基地局関係の仕事をしていました。具体的には、営業の方が探してきた土地にアンテナを設計できるかどうかを判断する、という業務です。
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