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研修しか体験していないが、実機も触れる環境でCCIEを持った講師も在籍しており、研修や教育体制は充実していると思った。交通費の上限が2万円でなければ、入社したいと思った。また、監視業務は会社として受けてないというところで、比較的早く上流工程を出来る可能性はある。
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若者正社員チャレンジ事業で実習先を選択する段階と、企業内実習後に提示される求人票が違ったように思いました。 どちらも給与の金額は変わりませんが前者は基本給20万と記載しており、後者はみなし残業込20万などと記載されていたと記憶しています。労働者にとっては良くない変更なのでしっかりと確認した方が良いです。とは言っても真面目に実習をしていれば内々定をもらえるようなものなので、条件が悪くなっていても飲んでしまうかと思います。私含め同期入社の人は皆、条件が悪くなっていることに気がついていましたが「それでも正社員になれるなら」と入社してしまいました。 入社後ほとんどの場合、別企業に派遣されます。私の派遣先は基本的に激務で環境も悪く人の入れ替わりが激しかったです。入社前は夜勤はほとんどないと言われていましたが半分ほど夜勤でした。また夜勤手当として1回夜勤をすると2500円の手当がもらえましたが時給で計算すると深夜割増賃金を下回っていました。
年に2回、正社員の登用試験が設けられています。 上司や管轄するマネージャーに推薦してもらえ…続きを見る
仕事については、いろいろな仕事があります。コンサルティングの仕事から、技術調査、システムの設…続きを見る
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