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タクシードライバーの仕事は昔から興味がありました。ネットのタクシードライバー専門斡旋サイトに登録をしそこでこの会社を紹介してもらいました。こちらの出勤時間に関する相談に親身に応じてくれたことが決め手です。最初の3ヶ月間は給与保証制度があります。
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接客接遇スキルと安全運転技術は間違いなく上昇します。地図の見方、地理方向感覚も間違いなく身につきます。会社員とは言え、個人商店的な立ち位置ですので、起業や独立(あるいは個人タクシーの開業)のためのスキルや考え方を学習する機会になります。
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月の出勤回数が12もしくは13回なのでそれ以外は休みになります。有給休暇も最低でも50%消化せよと言われるようになり取得しやすくなりました。用事があった場合、出番変更の相談に乗ってくれるので有給休暇を使わずとも十分に休めます
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仕事内容はタクシードライバーそのままです。月の勤務が12もしくは13出番なので時間の融通はかなり利くと思います。 自身の売上が給与に反映されるので、モチベーションを維持できる人には最適かと思います。
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良い点で述べたようにやった分は自分の収入に直結するが、リスクに対しては補償は無いに等しいのでそこの部分が解消されれば人にも薦められる仕事だと思う。
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歩合的な給与ですので、人によっては良し悪しの判断が分かれます。しかしこの仕事の場合は歩合的な要素がないとモラルハザードが働かなくなるので致し方ないことだと思ってます。
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モニターによる記録が業務中はずっとあります。評価のためでもありますが、安全管理やもしもの場合(事故やトラブル)にドライバーを守ってくれるものでもあります。
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何百人いても、直接付き合うのは限られた人間だけなので、気が合わない人と付き合う必要は全くありません。 個人事業主のようなものなので自分のペースで好きなように出来る。
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女性ドライバーも活躍しています。私も営業所の場合、女性ドライバーの方が優...
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とは言え男性中心な仕事環境です。業界的にも、お客様の見る目も男女平等とは...
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どんなドライバーになりたいか、どんなドライバーでありたいか、成長度合いも...
欠勤した場合は有給が消化され、当日病欠した場合、病院または市販薬の領収書がなければ欠勤扱いに…続きを見る
とてもやりがいを感じる 普通の一般企業のギスギスした感じが無い 普段の残業がない、平日休…続きを見る
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1出番が20hということもあって1出番=2日間分の仕事、12・13出番=...
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不満な点とは若干違いますが、この仕事を始めるにあたり自身で身につけて行か...
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