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公共の事業に関わることが多く、その分規模感も大きかったりとやりがいはあると思います。 また設計事務所のため、建物が建っていく工程や完成した新築建物を実際に目で見て実感できるのが良かったです。 たくさんの人が関わるため、やり取りは細かく必要になります。
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多種多様な建物の設計に携わることができ、いろいろな用途の建物の設計の経験が積めることが出来る。早い段階から担当物件を任してもらえるため、積極的に仕事にかかわれば、知識、経験とも身に付けることが出来る。 図面も社内で描くため、図面の描き方も身に付けることが出来る。
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異動やキャリアのステップアップについて、話を聞いてもらえる環境はあると思いました。 また、上長に成果や意識等、表に出している人やそれが目立つ人に関してはきちんと評価されているようにみえました。 評価されている人については昇進や昇給も行われていました。
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周りの人達をみるところ、残業や就業時間が長いことを不満に思っている人や疲れている人が多い印象でした。 また、各案件に専属の担当が割り当てられているため代わりとなる人がなかなか居ないというのが現状なのかなと思いました。
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担当者は期限があることや、1人に対する仕事量がやや多い印象があり間近になってくるにつれ、残業時間が長くなることや、休みが取りづらいことはあったと思います。
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公共施設の設計が多く、民間の仕事がほとんどない。また新築の設計も少なく、改修設計がメインとなっている。 早い段階から担当にしてもらえるが、教育システムが無く、自己流となってしまうことが多い。
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オフィスは営業所によってはやや狭いと感じることもありました。 業務の性質上、紙面でのやり取りが多くそのため保管にも場所をとっていました。
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同支店の上長、支店長が評価をし、また面談もあったため納得できる内容でした。 評価によってはきちんと待遇も良くなっていました。
各工事のPJメンバーとして仕事をすることが多いため、自分でスケジュール調整を行えば比較的自由…続きを見る
部署にはよるが、全体的に残業は多いと思う。仕事の量に対して、人的リソースが不足している。恐ら…続きを見る
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