コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- リーダー
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
国際的な会社のガイドラインに従っているので、女性が活躍できる環境があると思います。 業務状況に関わらず、産休を取得したり業務時間調整できます。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- リーダー
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
自動車部品の開発に携われる。 自社の技術力が優れている分野では、技術の勉強ができる。 また、社内教育に力を入れてるので、未経験の方でも安心して働ける。
求人をチェック
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- リーダー
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
顧客の場所から中途半端な位置にオフィスがある。 社風なのか、ネガティブな噂が蔓延する雰囲気がある。 パワハラなどのハラスメントが何件か報告されており、退職勧告も多い。
良い点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- リーダー
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
入社前はドイツの企業なのでワークバランス、ファミリー的なものを期待していましたが、日本(事業所)では日本企業の雰囲気なので、日本企業からの転職者には良いかも。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- リーダー
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
顧客と会社の橋渡し役がメインなので問題が起きると板挟みになりストレスが溜まる。 顧客の要求について、機能、タイミング、品質の問題が起こることが多い。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- リーダー
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
他にはない技術を扱っている部署であれば、その技術や製品の知識を得ることができる。 外資系で窓口業務を極めようとするのであれば成長できる。
良い点面接
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- リーダー
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
面接は3回ありました。電話インタビュー、面接2回。 これら面接を通じて、担当職務内容についての確認、自分の希望を伝えることができます。
自動車業界の求人
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- リーダー
- 退職済み
- 中途入社
- 2019年頃
投稿日：
他にもある技術を扱っている部署だと、退屈かもしれません。 製品の開発タイミング、価格、品質に問題が起こることが多いのでストレスが溜まる。
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