MITホールディングス株式会社のクチコミ・会社評価（11件）
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良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- チーフ
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
女性の管理職も多く、活躍しています。 給与面についても男女で差はありません。(時短勤務制度を使うことで、その分減ることはあります。) また、育休後も時短勤務制度があるので、子供が大きくなるまでは子育てを中心に勤務することができます。 会社自体でくるみんマークを取得しているのでそこら辺はみんなでサポートしている感じです。 コロナ禍で最近は公な飲み会などはありませんが、以前は女子会やママ社員会などあった様です。
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- チーフ
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
プロジェクトにより残業時間や休日出勤の差が激しい。 また、プロジェクトによりネット環境が無いところがあるのでその場合は勤怠申請等を自宅でする必要がある。(一応、申請している時間も勤務時間には含まれるためそれも合わせて申請していい)
求人をチェック
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- チーフ
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
プロジェクトによってはリモートワーク出来るところもある。 今年度から全社員対象にスマート手当といったリモートワークをすることで増えた電気代等の手当が数千円支給されるようになった。
良い点面接
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- チーフ
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
新卒の選考の流れは、書類選考〜筆記試験〜座談会〜役員面談となります。 座談会ではざっくばらんに一般社員の人と話ができますが、社員側は将来一緒に働きたい人を考えながら話しているので、ガツガツ話していった方がいいと思います。
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- チーフ
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
グループ全体で見ると、社員の男女比率は男性の方が多いため、配属されるプロジェクトの多くは男性ばかりとなります。 同性オンリーと仕事をしたい方には向いてないかもしれません。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 法務
- パート・アルバイト
- 20代
- 男性
- 退職済み
- 既婚
- 2015年頃
投稿日：
職場の雰囲気は、とてもよく社員同士が話せる環境もありとても良かったです。また、社員の助け合いがあり、またみんなが協力的であり、困ったら助ける精神もありとても良かったです。あとは、人間関係も上司も管理も大変ですが、難しくないので良かったです。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 法務
- パート・アルバイト
- 20代
- 男性
- 退職済み
- 既婚
- 2015年頃
投稿日：
成長のやりがいもあり、周りがよく見ていることがとてもいいです。また評価も成長もやりがいも感じられ、とても楽しく仕事ができました。また大変であっても上司が助けてくれてみんなが環境よく仕事ができました。
設備工事業界の求人
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- チーフ
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
仕事とプライベートはほぼ両立出来てバランスとれていますが、どうしても出来ない点については不満な点に記載します。 休暇は問題なく取れます。
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MITホールディングス株式会社の
会社概要
- 業界
- 建設
- 本店所在地
- 千葉県千葉市美浜区中瀬２丁目６番地１ワールドビジネスガーデンマリブウエスト２４階
- 従業員数
- 412人
- 代表者名
- 増田典久
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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