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昇給について明確な制度があり、誰もが自分のステージを把握している。20代でも役職に就け給料もよくやりがいを持って働けることができる。中には20代で500万以上の年収の方も多い。各種手当においても他企業に負けない手当、独自の手当ても多く家族を安心させることができる。すべて社長の人柄だと思う。
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接客がメインです。人とコミュニケーションをとるのが好きな方にはオススメです。その他にも景品管理やエコ管理、接客指導、数値分析など幅広い仕事をすることができます。
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数年前に比べて働きやすくなったと思います。育児休暇規定が改定され、時短勤務や早番専属など改善されています。そのため育休後復職される人も増えてきました。
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一人一人が叶えたい夢を壁に貼っていて、みんなの夢を応援できる形になっている。一年に一回4連休をもらえる制度があり、その夢のためなら比較的融通をきかせてもらって取ることができる。
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アルバイトや契約社員の人も優しくて話しやすい雰囲気がある。仕事の休憩時間なども普通にコミュニケーションがとれるが、仕事が終わったらそのまますぐ解散できるのもとても良い。
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接客業のため、検討はされていません。ただ本社だけはできる可能性がありますが、上層部の意向によりテレワークが普及する可能性はかなり低いです。
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評価制度がわかりやすく表にされているので 次のステップに上がるためには何をしなければいけないか明確になっている。 トレーナーとして上司がマンツーマンで教えてくれるので わかりやすい
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以前は産休や育休を取ることはなく辞めていく社員が多かったが、最近では男性でも育休を取った人もいるので働きやすくなっていっているのかもしれない。
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
IT未経験であり、前職の経験が生かせるフィールドで働けるとのことだったので転職をした。しかし…続きを見る
ただし、高い単価を得られる地域は限られてます。 20代〜30代前半は、メーカーに比べると見…続きを見る
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