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膜構造を取り扱う会社。 テント倉庫が主力商品となる。 私が退社の際に 駅前のシェルター(通路の屋根)の営業も行っていた。 飛び込み営業はない。 地元のテント屋さんや代理店経由での 仕事が多く、中にはゼネコンからの話もあり営業を行なっている。
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営業インセンティブがない事です。 ボーナス査定では ノルマの達成率に対して行われている模様でした。 人事評価制度が本社の幹部数人以外全くと言っていいほど社内浸透出来ていなかった。 ベースアップの指標やボーナス査定の公開など問題点もある
部署によってはというところ。 部署のトップが認めていなければ結局だめになる。 またパソコ…続きを見る
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