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残業代はまず出ない。有給消化は出来ない。 風邪等でやむなく休みになったとしても有給扱いにはならず、しっかりとお給料から引かれます。 また、残業時間、時間外労働がとてつもなく多いですが、「お店の営業時間」以外の開店準備、閉店後の掃除、事務的業務、会議、発注、在庫管理、等の業務に関しては、完全に無償での労働になります。 どう言おうとも「この業界ではこれが当たり前」としか言われないので、改善も期待できないと思った方がよいでしょう。 また、完全週休二日制ですが、実際は練習と言い換えて自分の髪の毛をカットしてもらいたい、染めてもらいたいと要望を出してくる先輩が非常に多く、後輩はほぼ従うしかありませんから、休みも潰れることが多いのが現実です。 加えて、地域密着と称して、付近の高齢者施設へのボランティアなど、休日でも仕事をすることがかなり多いです。 練習になるから、経験になるからとは言いますが自分をかなり犠牲にできる人でないと辛いです
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「先輩や上司が」明るく楽しく話せるよう雰囲気作りや会話をすることを望まれます。 お客様への予行練習になるから。というのは確かかもしれませんが、完全に自分自身という人間を真っ向から否定され、矯正される事は間違いないので、「先輩や上司」に言われた通りの人間になれる人であるならばよい雰囲気で仕事ができるでしょう。 自分らしさというものを活かすのはとても厳しいと思います
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固定残業代が5000円ほどついていますが、圧倒的に残業時間が長いのに、固定文の5000円までしか出ません。それ以上は期待できないでしょう。また、閉店後の事務的業務、集客、発注、在庫管理、店舗経営会議、等の業務は、時間外業務ですがお給料は発生しませんし、残業代も発生しません。基本的には「営業時間内」だけしか賃金が発生していないので、閉店後の業務は無償で働くことになります。 加えて、大体業務開始の1時間ほど前に出社することを命じられますが、開店準備、掃除等の業務をする時間も、就業時間よりも前にすることになるので、そちらもお給料は発生しません。閉店後の掃除時間等も同じです。
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基本的には上司の言うことは必ず言葉を飲み込んでYESと言う他ありません。 完璧な指導を受けてきた先輩、上司の言葉は完璧である。というスタンスなので、 何か不都合や疑問や改善案がありこちらから伝えても「完璧」な上司たちが作ったもの、考えたものに間違いはない。と返答されるだけなので、下からの意見は通らないと考えた方が良いでしょう。
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アシスタン時代はヘルプ、アシスタント業務、掃除、受付対応、電話対応等が基本です。 スタイリストに昇格すると、上記に加えカット等ができるようになります。 上記以外にも、アシスタント、スタイリスト問わず事務的業務があります。
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この会社独自のカット技術、セミナー等がありはするのですが、それ以外の外部で身につけた技術、知識に関してはほぼ否定されます。 代表や店長、幹部など、創業メンバーたちの技術や知識が絶対的であるため、柔軟さや新しさはありません。自分のやり方というのも厳しいでしょう。
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接客職ですから、面接は笑顔で明るく、ハキハキと話せばまず間違いありません。 また、周りの人への配慮や、仲間との連携等の、思いやりがでかるアピールをすれば尚よいでしょう 代表との1次面接、店長2人との2次面接があります。
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スタイリストになり、売上が上がれば給料も上がる。というシステムが基本です。しかし、アシスタント時代の給料は時給換算すると信じたくないようなものになるので考えないようにしましょう
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