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手当は夜勤手当と役職が付けば役職手当しかない。家賃補助や家族手当などは一切無く、また基本給も、日勤だと少なめなため家庭を持ってる人からしたらかなり厳しいかもしれない。給料も必ず上がるものでは無いので、相当根気とアピールと今の会社に足りない点を的確に着くことができるような人でないと昇給は難しい。また管理職になったとて、月の給料(3交代制のところはシフト制なので時給)は変わらないところも注意が必要転職するならしっかりと見極めた方が良い。
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給料の昇給に関しましては、社長に、プレゼンテーションする必要あるみたいです。 パワーポイント等のスキル必要で、スピーキングのスキルも必要で、ハードル高い気がします。 ボーナスに、関しましては、1年以上の、雇用期間過ぎないと、いただけないみたいです。 出ても一ヶ月分、だとの情報でした。
各工事のPJメンバーとして仕事をすることが多いため、自分でスケジュール調整を行えば比較的自由…続きを見る
部署にはよるが、全体的に残業は多いと思う。仕事の量に対して、人的リソースが不足している。恐ら…続きを見る
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