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社会人の中途入社だと配属される部署により研修や仕事の引き継ぎ等がない場合がある。紙ファイルで引継書があるが、他から来た人にはわからないと思います。いろんな書類とかも独特な呼び方です。同じ職場内での教育環境が確立されておらず、指導教育することすら考えてない人が多いこと。わからないことがあって聞いても前にどう処理していたか過去のファイルを見て同じように処理してとしか言わないです。
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各省共通の公務員試験に合格した上で、府省庁ごとに行われる官庁訪問(と呼ばれる比較的長時間の面接会)を通過する必要がある。面接では、原課(人事担当課ではなく、個別の業務担当課)の担当者と会って1時間弱程度やり取りする。1日に数人に会い、その合間または最後に人事担当者の面接もある。採用見込みがなくなれば次の日程に呼ばれなくなるが、3〜4日クリアすれば採用に至る。面接では、政策に関すること、志望者の過去の経験や興味関心に関すること、趣味嗜好に関することなど、面接官によって様々な内容の質問がある。一方的な質問が続くのではなく、対話の構図にすることを心がけ、自分なりの考え方を素直にぶつけるのが有効と思われる。
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とにかく優れている。残業、休日勤務がないだけでなく、フレックスを利用して妻と子供の保育園送迎を分担できるし、週2〜3回のテレワークによる通勤時間削減のおかげで家事の時間も十分にとれる。看護休暇も分単位で取得でき、子供の急な発熱等にも対応できるし、保育園がコロナで休園となった際は有給の特別休暇を別途取得できた。おまけに夏季休暇も有給の特別休暇。有給休暇も極めて取りやすい。
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新卒から入れるところで、学歴の差がほとんどなくさまざまな業務につくことができる。 日本の国内での仕事だけではなく、海外との貿易交流についても仕事として関わることができるためとてもやりがいのある仕事である。また、覚醒剤などの違法薬物を日本に持ち込もうとする人を見つけ出すこともでき、日本の安心安全を水際で日本の最前線で守ることができるのもやりがいの一つである。 貿易の円滑化と水際対策の両方を両立させないといけないのでとても難しい面もあるが自分の考えを大切にすることも大切だと思う。 勤務地は日本だけではなく、海外にもあるので、とてもいい経験になる。 語学研修をはじめとした各種研修制度も充実しているのでどんどん使っていくべきである。
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ハローワークで定年後の採用でした。 3年期間限定で1年毎の採用更新です。国家公務員です、2年目から組合員です。 1級建築士の資格で採用されました。公務員宿舎の建築修繕、管理の仕事です。作業内容は、建築の知識も必要ですが、書類の作成管理も必要でした。ただ3年毎に募集している職種なので、周りの人に聞けば親切に教えてもらえます。日々公務員宿舎の修繕があり、契約している施工業者に修繕の依頼をして工事の完了を確認して決済をします。2年間働きました精神的には疲れますが、肉体的には楽です。国家公務員なので給与、退職金、職場の待遇はとっても良かったです。
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テレワーク、リモートワークはハード面だけではクリア出来ない問題も山積みだと、思われ、職場内等でLANやWANを利用している場合はウィルスや情報漏洩の心配はありませんが、万が一にもそのような事になると日本経済に影響を与えてしまう可能性がある仕事に置いては土台無理な話となってきます。
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総合職は特に、留学や研修の機会があり、自分のやる気次第で入省後も様々に学ぶ機会が用意されている。出向先が他省庁・国外含め多くあるので様々な経験を積み、その間に自分の強みを模索することもできる。
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国の財政や国有財産行政などに関する公共性の高い仕事です。また、仕事の成果がマスコミで取り扱われるなど外部へ発信されます。超過勤務も部署によってことなりますが、最近はそれほど多くないです。各種の制度が充実しています。全体的にやりがいのある仕事です。仕事を進める際に論理的かつ効率的に処理する力やマネジメント力を身に着けることができます。
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