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会津若松市の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者：
  • 正社員
  • 2019年頃

投稿日：

上司の裁量により仕事量に差が出てくる。職員数削減の動きがある中で、常に繁忙の部署に行けば、平日は遅くまで、休日も個人的に仕事をしている人もいる。もちろんこの場合残業代はつけられない。

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    • 解決済み

    会社で経理・人事の仕事をしています。従業員が10名超えることを見込んで就業規則を作成することを検討しています。福島県会津若松市、郡山市...

    質問日
    2013/05/07
    解決日
    2013/05/07
    回答数
    3
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