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静岡市在住の者ですが、転職して転職先で 健康診断は実施しない！実費で休日に勝手に 行って来い！って事で保険事務所に基本検診を 受けさして下さいと申し出たのですが、「会社で 受けて下さい！」とつきはなされたのが
事業者に対して義務を課してるのなら 改善指導も行わないと、机上の空論 「やるかやらないは、経営者の胸先三寸」 って事ですか？補足ちなみに健康保険料は給料天引きで 支払ってます。
質問日2010/09/16 18:59:30
解決済み2010/09/18 19:48:25
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労働安全衛生法および同法施行令の施行について 都道府県労働基準局長あて労働省労働基準局長通達 (２) 第六六条関係 イ 第一項から第四項までの規定により実施される健康診断の費用については、法で事業者に健康診断の実施の義務を課している以上、当然、事業者が負担すべきものであること。 http://wwwhourei.mhlw.go.jp/cgi-bin/t_docframe2.cgi?MODE=tsuchi&DMODE=SEARCH&SMODE=NORMAL&KEYWORD=%8c%87%96%52%8f%c7&EFSNO=6686&FILE=FIRST&POS=0&HITSU=0
回答日2010/09/18 03:46:29参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0
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