国立大学法人福岡教育大学のクチコミ・会社評価
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良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
産前産後休暇や育児休業制度が整っており、女性が安心して働きやすい環境である。実際に育児休業等を有効活用している職員は多い。また、女性管理職も一定数おり、女性の積極的なキャリアアップを実践している。
良い点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 50代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
挑戦できる環境が整っており、自分が出来ることが数多くある。また同僚と協働的な仕事が充実している。さらに全国にネットワークがある。今後、職場に貢献できるように頑張りたい。
求人をチェック
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
本人の仕事の考え方次第では、ルーティンワークが多くなり、淡々と仕事をこなすだという状況になりやすい。仕事へのモチベーションは自身で作り出す必要がある。
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
管理職への登用については、人事評価もあるが、一定数女性を登用するという数値目標があるため、公正に評価されて登用されている場合と、そうでない場合がある。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 50代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
採用後のギャップはほとんどない。イメージ通りの仕事ができている。強いて言えば、先進的な取り組みについてさらに挑戦していきたい。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 50代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
仕事にやりがいを感じているので大変良い職場だと思う。また職場の同僚も素晴らしい方が多く、自分自身が成長できる。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
評価制度は、真面目に働いてもそうでなくても大きく変わることはなく、良くも悪くも安定的である。昇給も安定はしているが上がり幅は少ない。
学校業界の求人
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
業績評価は年に数回、管理職との面談を行い、ヒアリング等により行う。よほどのことがない限り低評価を付けられることはなく、減給もほぼない。
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国立大学法人福岡教育大学の
会社概要
- 業界
- 教育・研究
- 本店所在地
- 福岡県宗像市赤間文教町１番１号
- 従業員数
- 94人
- 代表者名
- 飯田慎司
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