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地方独立行政法人北海道立総合研究機構投稿者別の社員クチコミ

投稿日:

投稿者プロフィール

職種・役職
事務/主任
雇用形態
正社員
年代
50代
性別
男性
在籍状況
現職
入社形態
中途入社

投稿者の年収・給与

昇給頻度
1年に1回

投稿者による会社評価

仕事のやりがい

給与・昇給

成長・教育

ワークライフバランス

職場の人間関係

経営・雇用の安定性

投稿者によるクチコミ

投稿日:

上司があまり干渉してこないので、比較的自由にのびのびと仕事が出来る環境で...

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不満な点副業

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副業は全く認められておりません。このことは公務員の不自由な面を引き付いて...

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1年に3回評、自己評価を含めて書類を提出する機会があります。そこで述べた...

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不満な点仕事内容

投稿日:

そもそもがとても使いづらい会計システムを使用してるうえ、いちいち紙にプリ...

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男女の別は全く関係ないので、その点では女性に働きやすい職場だと思われます...

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不満な点職場の雰囲気

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人員が少ないために、ひとりひとりにかかる仕事の受け持ち範囲が広くなりがち...

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不満な点面接

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面接では人事面の待遇等の説明がありましたが、あまり実行されているとは思え...

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様々な研修制度があります。ただ、それが仕事に役立つかと言えば疑問です。さ...

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残業は基本的に少なめです。ただし内部の会計監査がある時期は、書類の整理に...

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公務員の給与体系と連動しているので全体的に低めです。さらに、会計システム...

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テレワークやリモートワークの制度自体は比較的整備されているという点では、...

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無気力な上司に当たると、それだけでこちらのモチベーションも下がってしまい...

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制度はありますが、そもそも人員不足なため、機能していません。また、会計シ...

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基本的な仕事は男女に関係無いので、男性感じている不満が、そのまま、女性の...

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成長や働きがいは、全くありません。強いてあげるとすれば、パソコンの操作方...

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地方独立行政法人北海道立総合研究機構の就職・転職に役立つ情報として、地方独立行政法人北海道立総合研究機構の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:事務/正社員/50代/男性/主任/現職/中途入社/2022年頃の話/投稿日:2022/06/12、総合評価:2.0 / 5.0。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

地方独立行政法人北海道立総合研究機構ワークライフバランス

平均有給取得率
53.8%
平均残業時間
15.0時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

地方独立行政法人北海道立総合研究機構質問・相談

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地方独立行政法人北海道立総合研究機構

会社概要

  • 業界
    教育・研究
  • 本店所在地
    北海道札幌市北区北十九条西11丁目1番地8
  • 従業員数
    1,088人
  • 企業URL
    https://www.hro.or.jp/
  • 設立
    2010年4月
  • 代表者名
    田中義克

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