学校法人後藤学園のクチコミ・会社評価
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 30代
- 男性
- チーフ
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
進学校ではないが、進学、就職、すこし課題のある生徒のサポートはやりがいを感じることができる。正解は生徒の数だけあるので、同じ仕事でも過程や結果が異なることが成長をかんじられる。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
教育で子供に関われると言う点では、転勤もなくずっと在職できるので、卒業生たちが訪ねて来てくれることも多く幸せを感じます。手助けが必要な子供が多いため大変なことも多いですが、成長を間近に感じられます。
求人をチェック
良い点面接
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
特に特別なことは聞かれていませんが、授業や学級運営、保護者対応など、自分が困難な状況に陥ったらどうするかを問われました。協働作業ができるかどうかを重視しているようでした。
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
行事の前の日などは、終業の予定が立てにくい。また土曜の出張なども時折入れられてしまうことがある。年間行事予定は年度当初に出るが、変更も多く、予定が立てにくい。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
家族手当や皆勤手当はありますが、微々たるものです。その他の手当は期待できません。住宅手当や給食手当などもないため、日々の給与でやりくりが必要です。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
ずっと同じ顔ぶれで働くので協力しながら仕事にあたれます。行事などの大きな仕事は、みんなで共に成長を感じることができます。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
人間関係が変わらないので、それが壊れてしまうと居づらくなってしまいます。また、そういった相談などをする窓口もないので自分で考えて動ける人の方が向いています。
学校業界の求人
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 教員
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
転勤がないためか、昇進はかなり遅くなります。長く働いている人がずっと同じ役職に居座り続けるため、新しい刺激などを求める人には不向きです。
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- 教員
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- 2021年頃
投稿日：
職業柄、リモートワークは適さない。別の学校とのリモート会議や、生徒とのオ...
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