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エコーや心電図など女性を希望する人もいるので女性のほうがもとめられる。 産休、育休はしっかり取れる。 有給も取りやすい。 育休後時短にも対応してくれる。
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許可を取れば休みは取れる。ただ部署によっては早めに言わないとシフトに組み込まれることがあるのでそこは注意しなければならない。
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結婚したら2週間の出張は長いと感じる。 子どもができたら出張なし。 子どもがいて役職につくのは大変かも。
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有給は取りやすい。 残業はたまにあるけどほぼ17時にはおわる。 出張中の移動で17時を過ぎることは多い。
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病院に比べたら基本給、ボーナスは少なめ。 ただ有給は取りやすく好きなときに休めるし、年末年始、ゴールデンウィーク、シルバーウィークなど大型連休がたくさんある。
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特定の人にしか目がいかない部分があり、昇格する人は大体決まっている。昇格する人とそうじゃない人とのスピードの差がすごい。
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残業時間は少なく、休みもきちんと取れて多い方だと思う。部署によっては時間がバラバラで早く帰れたり、繁忙期には残業があったりするが、残業代はちゃんとつく。
スタッフの使い捨て感。 看護部長の考え方が勝手すぎる。 係や目標管理に費やす時間が多すぎ…続きを見る
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