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コロナをきっかけに、働き方の一つとして選択肢が増えたことはとても良いと思います。毎日リモートワークという方は居ませんが、その時々で活用している方もおおいです。
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新型コロナウィルス感染予防対策導入をきっかけに、全社員に対して、在宅勤務...
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コロナを機に、申請をせずとも在宅ワークを取り入れる事が出来るようになった...
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コロナとなれば即対応。保健所の指示にて休暇をとる体制。濃厚接触時も同じく...
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どちらかというと積極的に取り組んでいる方。オフィスを引っ越ししたり建て替...
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コロナ禍を機に、テレワークが実践されており、環境も整いつつある。パソコン...
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ほぼ全社員に携帯やiPadが配布され、いつでもリモートやテレワークが行え...
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コロナもあり、色々な考え方を持って仕事が出来、フレシキブルに対応していま...
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iPad やノートパソコンの支給など、取り組みには前向き。現実には、テレ...
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コロナがはじまり出した頃なので、自宅待機や時間差出勤はありました。ただ、...
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コロナをきっかけに、働き方の一つとして選択肢が増えたことはとても良いと思...
とても有給を取りやすい会社です。仕事とプライベートを充実できます。家族の時間もたくさん取れる…続きを見る
社長以下、取締役や事業部長が退職前の方が多いからか、効率化からは遠く離れた研修を開催して居る…続きを見る
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コロナの影響で、テレワークもしやすくなってきています。部署や営業所によっ...
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全社員にiPad、携帯、PCが貸与されている為、リモートワークはしやすい...
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現在コロナ禍ということもあり、在宅勤務も増えています。仕事場に行かずに自...
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コロナ禍になってから、在宅勤務が可能な職種については積極的に取り入れてい...
とにかく昭和な会社。 上の人に気に入られないと、余程の実力がない限り、上に上がれない。 …続きを見る
基本的にマナーの良い人が多く、社風は穏やかです。 特に昔10年、20年前に比べると現在は在…続きを見る
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ウェブ研修やウェブ平紹介はできるだけマスクを外した状態で実行が出来るよう...
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組織としてはコロナ禍でリモート体制が整って運用されているイメージはある。...
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現場での疑問点を監督や設計、営業等と、電話でのやり取りは昔からしているの...
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本社系の各部署はテレワークが進んでいるが、部署によって頻度ややり方が大き...
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ほとんどの人がリモートワークしているので、常に30パーセントを維持するよ...
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コロナの感染が拡大した頃から、週に何回と決められて、リモートワークが推奨...
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テレワークはその部署によって違い今はコロナに慣れてしていないところも多い...
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