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評価項目について
この会社の満足度について5段階で回答された評価の集計です。
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報はクチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。
※クチコミ情報から算出しています。
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2022年頃の話
良い点は昇進すると給料もあがるといったんですけど、昇進するにはなにかアクションや行動、言動など、いいことをしないと当然あがりません。なので、昇進するにはかなり時間がかかります。ですが、この会社は、頑張ってる人のことを必ず評価するので、諦めなければいつかはできます。!!
2022年頃の話
働き始める前よりももっとローソンの事が好きになり、販売前から商品の情報を多少知ることが出来たり、ごく稀に商品の試食があったりと、ローソン好きの自分にはとても良い職場だと思っています。 どうしても少ない時間に多くの仕事をしなければいけないので多少残業があります。
2022年頃の話
職場の人間関係もとても良好で、先輩クルーの方々にも大変親切に接してもらっています。しかし、ギリギリのクルーの人数しかお店におらず、急な休みをとることが不可能です。高齢な親を抱え、そのうえ持病も持ち、検査入院もしなければならない状況の中で、このまま勤務を続けていけるのか不安を抱えています。以前、自分の事情で休みをとらなければならなくなり、店長に相談したところ、自分の休みなんだから自分で代わりを探して と言われました。結局代わってもらえる人は見つからず、予定はキャンセルに。しかし家族が体調を崩し、病院に付き添わなければならなくなった場合、このような態度をとられたのでは、たまりません。いくらアルバイト、パートとはいえ、その辺のフォローはしてもらわなければこの先も勤務していく自信はなく、転職を真剣に考えています。
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上場市場名
まいばすけっと株式会社
とっても良いと思います。それぞれに、ご自分の希望があると思いますが、フルに入る方、短時間、週1日だけと色々な方がいます。希望時間が、その店舗でいっぱいでも、他の店舗で希望時間の募集が出ていれば、お仕事に入る事が可能です。
株式会社メフォス
常に人手不足なので、定時では、帰宅出来ない。パートさんなら、時間契約なので、時間通りなのだが、社員は、人手不足の分をカバーする為の要員なので、定時には、帰宅できない。残業代支払うと言うが、朝も、6時〜夕方も18時30分くらいまでは、平気で働かせる。社員を、なんだと思っているんだろう。社員の健康等考えてない。
株式会社キャメル珈琲
レジ担当、品出し・売り場つくり担当、カゴ渡し・呼び込み担当とそれぞれ分かれている。忙しい時は1日レジから離れられない。喉が乾いてもお客様が途切れるか社員に言われるまで水分補給にいけない。頭がぼーっとしてきて打ち込む金額を間違えたりすることがあれば、社員に問い詰めらる。店舗や社員にもよりますが、新しいバイトが入ってもすぐに辞めてしまうため、人手不足でなかなか辞められない。そのため有給休暇も消化できず、バイト・パートの間で不満たらたらです。人手不足のわりに男性が応募してきても面接もせず落とすという社長方針にはビックリ。女性の細やかな気遣いが接客に向いているという理由だそうですが、男性でもきっちり仕事してくれると思う。休みも希望を出しづらく、自分で代わりに入ってくれる人をさがさないと休めない。時給はほぼ上がらず。みんな辞め時を探っている状態でとてもおすすめしたい職場とは言えません。
一冨士フードサービス株式会社
配属された現場にもよりますが、自分は人間関係が良く、向上心ある方たちが一緒で良かったです。残業は無いし、セカンドキャリアとして、家庭と両立出来て、私はちょうど良い仕事量と仕事内容でした。会社の研修もきちんとしている方と思います。