レンゴー株式会社の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 619万円
- 回答者数
- 447人
- 平均年齢
- 34.8歳
- 業界（メーカー）
- 555万円
- 公式情報 ※
- 751万円
- （
- 平均年齢
- 41.7歳 ）
- 平均ボーナス(賞与)
- 127万円/年
- 平均時間外手当
- 3万円
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 619万円
- 平均年齢
- 34.8歳
- 回答者数
- 447人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
性別
雇用形態
入社形態
職種別の平均年収と中央値
職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系703万円
（650万円）経理・管理系484万円
（490万円）事務・アシスタント系579万円
（565万円）エンジニア・技術系613万円
（600万円）その他508万円
（500万円）
（650万円）経理・管理系484万円
（490万円）事務・アシスタント系579万円
（565万円）エンジニア・技術系613万円
（600万円）その他508万円
（500万円）
800（万円）
レンゴー株式会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
年に一度総合職であれば10000円前後昇給をする。(一般社員)完全な年功序列のため役職がついてないときは評価によって賞与はあまり差がでない。管理職になると働いている事業所の成績や個人成績がより反映されると聞いています。賞与は約６ヶ月分支給なので同業界に比べたらもらえる方だと感じます。ただ忙しい事業所はかなり仕事をしなくてはならなく、割にあっているかは同意しかねてしまう。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
給料の上がり方は年功序列型で、あとから給料が高くなっていくイメージです。しかし最初の頃でも十分貰えると思うのでいいです。ボーナスも十分長くは貰えるが、もう少し月の給料が上がって欲しい。福利厚生も充実している
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東京／品川／ＳＰ（セールスプロモーション）営業 年間休日123日／ESG経営／福利厚生
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埼玉／川口／サービスエンジニア（包装機械）～東証プライム上場／段ボールのトップシェア／業界最大手～
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大阪／社内SE／システム企画・開発残業～30H／土日祝休段ボール国内トップクラス／プライム市場
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東京／品川／ＳＰ（セールスプロモーション）営業 年間休日123日／ESG経営／福利厚生
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