ダイバーシティを採り入れ、徐々にではありますが、女性の課長も増えてきてい...
昔に比べて産休も取りやすい雰囲気になったと思います。また、工場でほとんど...
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山口/周南市/全社ネットワーク最適化を担うリードエンジニア(企画~設計)東証プライム上場
山口/プラントエンジニア(電気・計装) /福利厚生・高い有給取得率/総合化学メーカー
山口/周南市/世界トップシェア製品を支える化学プラントの自動化エンジニア(機械)/東証プライム
事務職から製造職まで女性社員の採用があり、多くの場面で活躍している。産休...
フレックス制度があるため、家庭の事情で出社時間や退社時間を変えることがで...
主任より上の管理職になると、家庭との両立は難しいため、女性管理職は少ない...
最近では、女性の従業員も増えてきているが、働きやすいかどうかは、その人次...
会社として、制度面から働きやすくしようとこころがけていると思う。環境は整...
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女性でも上級職になれており、基本的に男尊女卑はない。育休、産休もとりやす...
結局、事務、研究職にしか女性がいない。で、そのしわ寄せが男性社員に押し寄...
女性の活躍については、ごくごく一部だけで、大半の人は昔からの流れで、活躍...
女性管理職は数名である。女性は酒席、ゴルフへの付き合いは積極的でないので...
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