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週2回までですが本社は認められてます。テレワーク時は基本残業無しですが、...
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新型コロナウイルスによる特例措置として、臨時的にテレワーク・リモートワー...
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リモートワークへの取り組みは比較的早期から実施されていたと思います。リモ...
業務内容はグループ内で話し合い、意見交換して決めます。上から理由もなく、作業内容が指示される…続きを見る
ほとんど女性で構築されている部署が有ったので、女性も働きやすいと思います。 頼りになる女性…続きを見る
女性の働く職場なので、働きやすい環境であると思います。結婚、出産、育児、介護の休暇など取りや…続きを見る
完全能力主義なので、年齢に関係なく、良い成績を収めて尚且つ好成績を継続すれば、給与は上がって…続きを見る
育休取得はもちろんのこと、復帰後も時間休暇、中抜け、ファミリーサポート休暇、フレックスタイム…続きを見る
入社前に聞いていた業務内容と実際の業務内容が大きく異なっていた。経営方針の変更によるものとは…続きを見る
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