職場見学が決まりましたが、"職歴を説明できるようにしておいてください"などは言われず、待ち合わせ場所・時間・営業担当の電話番号のみ伝えられました。 他の派遣会社は見学までに営業担当から挨拶と称して電話がきますが、パソナはそれがないみたいです。 以前、他の派遣会社で職場見学に行った際は見学開始の20分前に集合でしたが、今回は40分以上前です。 また見学時間は1時間半はみておいてくださいとも言われました。 ガチガチの面接のようなものなのか不安です。 もしパソナで職場見学に行ったことある方いらっしゃれば、当日どんなことを聞かれたか、営業担当の対応、他の派遣会社の職場見学との違いなど教えて頂ければ幸いです。
パソナで職場見学経験があります。 まずコーディネーターの人から お仕事紹介があり、興味を示すと 営業担当者から電話がありました。 その後、職場見学まで話が進み その後はメールでのやり取りでした。 たしかに、職場見学時に 簡単な職歴をお話ください、と言われており、私もかなり緊張しました。 パソナ営業担当者も、かなりフォローしてくださいましたが、職務経歴の部分は私が話しました。 また待ち合わせは、開始より20分前に集合でしたね。40分って早いですね。 見学時間は、おそらく1時間くらいはかかったでしょうか。 あと、当日聞かれたことというのは クライアントさんのことですよね? だとすると、ほぼ皆無でした(笑) 向こうが仕事内容と会社の案内を話してくれている感じでしたね。 別のクライアントでは どんなシステム使ったことある?とか、業務的な質問はありました。 3社ほど派遣会社の職員見学してますが 担当者の質もあるかと思います。 パソナさんは、わりと優秀でしたね。 スタッフサービスさんは、、、パソナに比べると軽いイメージです。 おそらく個人的な問題かと。 ただアフターフォローはスタッフサービスが良いです。 質問にも早く対応してくれました。 アデコさんは、時給は良かったです。 職場見学時は営業担当者さんのお任せきりでした。これは安心できました。 以上、参考になれば幸いです。
基本同じですよ! でも派遣先の企業から時間を取ってほしいと言われれば、 時間は長くなると思います。パソナだからという訳ではないでしょう。 また職歴を説明できるようにしておいてくださいと言われなくても、 職歴を顔合わせで聞かれたら説明しますよね。 パソナでも他でもそうでしたが、当日顔合わせ前に企業のロビーとかで、 本日の流れと自分の職歴を見せられながら、これを説明お願いしますと言われ、顔合わせ前にそれは一旦回収されると思います。 後は普通の面接のような形で大手派遣会社でしたらどこも流れは 同じです。
雇用期間や雇用形態等の条件にかかわらず、すべての就業者の方が対象になります。産前休業は出産予定日の42日前から取得可能ですので、申請を正しく行えば、産休申請が可...
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
株式会社パソナの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
社会貢献の仕事だと思います。 仕事を失った方に、再就職支援を与えることにより、会員様の今後…続きを見る
契約社員の場合について記載します。 1000円スタートであり、レベルが4ランクあります…続きを見る
マネジメント層以下は等級で給与が決まっており、シンプルだが、配属先や与えられる業務により難易…続きを見る
女性の多い職場なのでワーキングママへの理解度が高く、子どもの突発な体調不良や事前に分かってい…続きを見る
現在働いている職場が24時間稼働製造工場で2交代勤務の職場でリーダー職として働いているため(…続きを見る
配属先にすべて左右されます。ですがクライアントは非常に多いので運が良ければ自分の希望通りの案…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社パソナを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。