株式会社ADEKAのワークライフバランスについて

武田薬品工業株式会社

3.6

職場は表面的には良いですよ。ただし、皆さん上昇志向が強いので殺伐と思う人がかなりの数居ます。数十年前の話ですが、業界一自殺率が高いと評判になったことがありますね。

旭化成株式会社

4.0

古い従業員を大事にするので、福利厚生は悪くないです。それに甘んじているので男性でも有休も取りやすいし働きやすいのではないでしょうか。自己申告しないと声をかけてもらえないのでもらい損ねないように頑張って取っていました。それに対して嫌味も言われないので助かりましたが、休む時など必要な伝達などがおりてこないよは困りました。仕事内容に比べてお給料は良かってのでそう言った意味ではコストパフォーマンスは良いと思います。今は在宅もかなり認められていて多くの社員が利用していますが、風土が古いので出勤してなんぼの方々もおおいのが難点で、在宅で全て賄えていても仕事を作って出勤が必要でした。

三菱ケミカル株式会社

3.1

DCSというモニターより間接的に弁等を動かすものという思い込みが強かったが、現場で動かす弁も多く、その他にも現場作業が比較的多い事。また二年に一回の定期修理では、普段の生産を止めて、工事立上いがメインの業務となるが、あまりにも従事する業務内容が違い過ぎる為、身体的にも慣れる事に苦労する。

ノボノルディスクファーマ株式会社

3.7

入社前から、他社に比べ給料が少し低いことは聞いていました。給料第一で考えられる場合は、物足りないかもしれませんが、生きていくには十分です。給料が高くても売れない製品を売るよりは満足度は高いと思います。福利厚生についても、社員旅行が年に一度あったり、夏前には旅行券が配られ、社宅の補填など、十分だと思います。